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ayer | Archivo de noticias de la industria

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Para cualquiera que le guste hurgar en el pasado y recordar, tenemos estos Archivo de noticias de la industria amueblado. Entonces, ¿qué sucedió antes y durante la pandemia de Corona o cuántos ingresos generó la empresa YXZ en 2020? Deseamos Diviértete navegando!

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Igus | El especialista en plásticos de movimiento

Descubra lo que está pasando actualmente en igus GmbH en Colonia aquí!

Archivo de Igus News 2021

La pareja fundadora celebra su 90 cumpleaños

21.06.2021/1964/XNUMX | De garaje a líder mundial del mercado: Günter y Margret Blase sentaron las bases para el en XNUMX Avance de los plásticos de movimiento en la industria. Fundaron la empresa Igus en el garaje de su casa en Colonia-Mülheim. En 2021, la compañía internacional suministrará a clientes de todo el mundo sus productos libres de lubricación y mantenimiento. Con motivo del 90 cumpleaños de la pareja fundadora, igus vuelve a dar vida al garaje.

Se mueve Vejiga de Gunter En su 90 cumpleaños, como en muchos otros días en Igus, el fundador de la empresa ve el progreso de la construcción del nuevo edificio de la empresa en la B8. El nuevo edificio se está construyendo al lado de la sede en Colonia Porz-Lind. Se puede ver desde lejos gracias a los llamativos pilones amarillos.

Igus GmbH desarrolla y produce aquí plásticos de alto rendimiento para aplicaciones móviles. Los tribopolímeros hacen que las piezas móviles de todo el mundo no tengan lubricación, sean silenciosas y ligeras.

En 1965, sin embargo, no se pensó en eso cuando se crearon los primeros plásticos de movimiento en el garaje de 55 m². Günter Blase tenía potencial técnico desde el principio plástica Reconocido. Vio cómo el moldeo por inyección hizo posible racionalizar la industria. Después de ocho años de empleo permanente en una empresa de la industria del plástico, el Sr. Blase decidió iniciar su propio negocio. Su esposa Burbuja de Margret, que también celebró su 90 cumpleaños en abril de este año, lo apoyó en la implementación de su idea. Como representante fiscal independiente, se hizo cargo de la contabilidad y las finanzas de la nueva empresa. Durante seis años, la joven empresa produjo componentes de plástico en este garaje como fabricante por contrato para algunos clientes industriales.

Noticias de la empresa Harting Newsticker

Con motivo del 90 cumpleaños de Margret y Günter Blase, un Réplica del antiguo garaje erigido frente al campus de la fábrica de 90.000 m². En su interior se encuentran algunos hitos en la historia de la empresa, como la primera máquina de moldeo por inyección. Igus con el director gerente e hijo de la pareja fundadora, Frank Blase, siguió una máxima de Günter Blase hasta el día de hoy, que es más relevante que nunca: "Siempre tenemos que ajustarnos a menos 50 y más 50 por ciento". La expansión temprana de las capacidades de las máquinas y los almacenes de materias primas durante la pandemia en la fase actual de una rápida recuperación económica aún asegura tiempos de entrega relativamente rápidos.

Resultado empresarial 2020 e impulso a la innovación

05.05.2021/2020/XNUMX | A pesar de la pandemia, igus acelera el ritmo de la innovación. Con altas inversiones en digitalización, logística y consultoría remota, en XNUMX el Las ventas online aumentaron un 30% volverse. Con 168 innovaciones de productos tribopolímeros, la empresa con sede en Colonia presentará más productos nuevos que nunca en la primavera de 2021.

El año pasado, las ventas de Igus cayeron un 4,8% a raíz de la crisis de la corona 727 millones de euros. Para el año en curso, el director general Frank Blase es optimista gracias a un aumento significativo en los pedidos entrantes. En la conferencia de prensa de primavera, pronosticó un crecimiento del 25% para este año en comparación con el año de auge 2019, en caso de que continúe como comenzó el año.

Impulso a la innovación desde la oficina en casa


La pandemia ha dado lugar a un impulso de innovación en la oficina central con fabulosos 168 nuevos productos, Extensiones de producto y ofertas digitales. Estos se presentan en la feria comercial física-virtual interna. A día de hoy, la feria, que recibió el premio iF Design Award, se ha renovado por completo.

En términos de plástico como recurso sostenible, en el futuro los productos sin lubricantes no solo deberían tener menos impacto en el medio ambiente en uso, sino también CO2 producido neutralmente y luego reciclado. En este contexto, actualmente se está construyendo una nueva fábrica climáticamente neutra. Entonces, toda la fábrica debería ser climáticamente neutra para 2025. Para reducir aún más las emisiones, igus invierte en tecnologías modernas como sistemas de succión, filtros, máquinas de moldeo por inyección silenciosas y que ahorran energía e inversiones en otras prometedoras. Tecnologías de reciclaje.

Inversiones en digitalización y capacidad de almacenamiento

Gran parte de la inversión es en nueva y renovación de Tiendas en línea y Herramientas en línea fluyó Las nuevas herramientas en línea, como buscadores de productos, configuradores y herramientas de cálculo, incluyen herramientas para engranajes, rodillos, módulos lineales y motores paso a paso.

además, el Ampliación de la capacidad de almacenamiento. Igus ahora puede entregar 88.000 artículos en Europa, 23.000 en EE. UU. Y 21.000 en China en 24 a 48 horas. No menos importante gracias a la expansión temprana de máquinas y capacidades de almacenamiento a partir del tercer trimestre de 2020, ahora podemos todavía en la fase de una rápida recuperación económica. tiempos de entrega rápidos ser respetado.

El cambio como oportunidad de crecimiento económico

"Política, tecnología, movilidad, entretenimiento, clima y salud - el mundo está cambiando rápidamente en este momento“, Dice Frank Blase. “Queremos ser diseñadores activos. Por lo tanto, estoy orgulloso de los colegas de Igus, cómo han trabajado, cambiado y mejorado durante estos tiempos ”. Desde el 13 de marzo de 2020, muchos empleados han estado trabajando en equipos, principalmente desde su oficina en casa.

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Por tanto, no es de extrañar que la dirección hiciera la oferta de un cuota autodeterminada de días de oficina en casa con pocas reglas y clara mensurabilidad hasta finales de 2022. Al mismo tiempo, están experimentando con nuevos espacios de trabajo y formas de colaboración en el sitio. “El hecho de que todo, absolutamente todo, esté cambiando significa para nuestra industria que todos están fabricando nuevos productos y todos necesitan máquinas nuevas. Eso puede desencadenar un auge enorme para nuestros clientes y para nosotros en los próximos años”, concluye el MD en la sesión de preguntas y respuestas de la conferencia de prensa.

Reiner! Premio a las cadenas portacables modulares para salas limpias

25.03.2021/XNUMX/XNUMX | Para que los fabricantes puedan producir en salas limpias, necesitan elementos de máquina libres de partículas. ¡El Instituto Fraunhofer honra los desarrollos más innovadores cada dos años con el Reiner! Premio fuera. Para su la cadena de suministro de energía E-piel plana igus ahora ha sido galardonado con el segundo lugar del premio.

La alternativa a la guía de correa plana es compacta, modular y tiene clase de sala limpia 1. Los cables se pueden insertar opcionalmente fácilmente en la cadena utilizando el principio zip y se pueden reemplazar rápidamente en caso de mantenimiento.

El gestión modular de cables E-skin flat hecho de plástico de alto rendimiento casi no muestra desgaste visible y es resistente a la abrasión. El suministro de energía se puede expandir fácilmente utilizando los llamados perfiles de cápsula única en el sistema zip, lo que permite que los cables se reemplacen fácilmente.

En combinación con núcleos de cable CFCLEAN para la transmisión de señales de energía, control de motores, bus y Ethernet, el usuario recibe un sistema de suministro de energía listo para conectar. El Instituto Fraunhofer de Ingeniería de Producción y Automatización IPA probó el sistema: Alcanzó la clase 1 según ISO 14644. Por lo tanto, el E-skin flat cumple con los requisitos más estrictos de sala limpia. 

Archivo de Igus News 2020

Igus en otoño de 2020

30.11.2020 | "Pasaron muchas cosas con Corona este año, lo que me hizo pensar y repensar. Es por eso que nombré a cuatro directores generales más para la empresa hace unos días", anunció Frank Blase con motivo de la conferencia de prensa online del 11 de noviembre de 2020. Menciona como telón de fondo la digitalización progresiva, el alto nivel de innovación de productos, los rápidos tiempos de entrega global y una economía de reciclaje sostenible.

Pero estos son solo algunos de los Proyectos futuros, que la compañía está impulsando este año. Con esta expansión de la gestión, los clientes y empleados ven que igus puede seguir su propio camino en cada fase y en el futuro.

“Queremos impulsar inversiones futuras cruciales para que los clientes puedan acceder a las suyas de forma rápida, sencilla y fiable. Innovaciones de Motion Plastics Venid ”, prometió Frank Blase en la rueda de prensa anual de mayo. Él ve a la compañía en el camino correcto hasta ahora.

Stand de exposición digital con servicio de impresión 3D

“Nuestro stand de exhibición real de 400 metros cuadrados en la sede está en línea desde principios de mayo. Mientras tanto, más de 55.000 interesados ​​de todo el mundo han visitado el stand de forma virtual y 8700 conversaciones nuestros asesores de clientes gestionan digitalmente allí”, comenta el MD.

Diseño intuitivo de accionamientos eléctricos con configurador en línea.

120 nuevos productos, con los que los usuarios pueden ahorrar costes y mejorar su tecnología, son el foco de la exposición. Estos incluyen innovaciones de otoño como el cojinete liso impreso en 3D. Con el cojinete deslizante inteligente, el especialista en plásticos tribológicos combina Industria 4.0 con el servicio de impresión 3D en un solo paso de producción por primera vez.

Cuatro nuevos directores generales, ocho nuevos signatarios autorizados


Para poder mantener e intensificar el propio camino de la tecnología y la cultura corporativa durante mucho tiempo, ahora están comenzando los cuatro nuevos directores generales. Junto con el Sr. Blase, los "veteranos" 148 años de experiencia de Igus en el papel pintado. Están Gerhard Baus, Nuevos Negocios, Michael Blass, E-Chain Systems, Tobias Vogel, Gleitlager y Linear Technik y Artur Peplinski, Internacional.

Cada uno de los nuevos directores generales es responsable de un área de producto en todo el mundo; uno está expandiendo las empresas en el sitio. “Eso es inusual y al mismo tiempo corresponde al nuestro Organización del sistema solardonde la atención se centra en el cliente como fuente de energía ”, explica Frank Blase.

Tres nuevos Signatarios autorizados para las áreas de productos de cables, ensamblaje y tecnología lineal y automatización de bajo costo, nombró al mismo tiempo. También hay cinco nuevos signatarios autorizados para producción, compras y personal. Complementan a los colegas de TI y finanzas.

¿Qué pasó detrás de escena en 2020?

“Junto con nuestros compañeros, ya tenemos muchos este año Nuevas inversiones implementado”, el Sr. Blase mira hacia atrás. Esto incluye una mayor automatización de la fábrica, por ejemplo, con robots Robolink de bajo costo, la creación de nuevas capacidades de prueba, como el laboratorio de sala limpia y los bancos de prueba de transmisión, y el aumento de la capacidad de producción a más de 560 máquinas de moldeo por inyección. Además, hay 18 máquinas recién instaladas para la fabricación de herramientas ultramodernas.

Al mismo tiempo, se realizaron más inversiones en logística y sistemas de información para tiempos de entrega cortos. En todo, el tema de la sostenibilidad es cada vez más importante. Igus se unió a la puesta en marcha el año pasado Tecnologías Mura invertido. La compañía recibirá apoyo para construir la primera instalación comercial para reciclar plástico en petróleo crudo. "En la gestión ampliada, todos estamos de acuerdo en que incorporaremos las ideas de la economía circular en nuestro negocio principal con más fuerza".

La cadena energética E4Q gana el premio Hermes

08.10.2020 | Igus tiene el E4Q para voladizos y viajes largos desarrollado. El diseño, inspirado en la naturaleza, hace que la cadena sea ligera. El exclusivo concepto de apertura sin herramientas reduce el tiempo de montaje en un 40%.

"Para optimizar el material y, por tanto, el peso de la cadena energética, nuestros desarrolladores se inspiraron en la naturaleza", explica Michael Pale, Jefe de la división de Sistemas de Cadenas Portacables.

“El diseño redondeado recuerda a un guijarro de arroyo y se puede encontrar en el exterior de los eslabones de la cadena y los topes. Esto reduce el peso en un diez por ciento en comparación con la serie E4.1 anterior y, por lo tanto, reduce la energía de accionamiento ".

A pesar de los recortes de material, el E4Q ofrece una 20% más de estabilidad y resistencia. Los eslabones de la cadena se pueden abrir y cerrar en segundos y sin herramientas utilizando un concepto completamente nuevo en forma de barras transversales con pestañas de bloqueo. La cadena portacables es particularmente fácil de llenar y un 40% más rápida que su predecesora.

El jurado internacional del premio de diseño ha reconocido ahora estas ventajas del E4Q. En el Excelente categoría de diseño de producto Se premió el E4Q y el nuevo Module Connect Adapter, con el que se pueden conectar cadenas portacables con cables y líneas a la máquina mediante un sistema de clic. El German Design Award es el premio internacional del German Design Council. Se otorga por tendencias de diseño únicas. En 2020, se contaron 5000 presentaciones de 60 países.

Corona virus: igus establece una plataforma de visitantes virtuales

28.02.2020/XNUMX/XNUMX | 'Cuidado personal incluso si no podemos estar en el sitio', ese es el lema de igus en tiempos del coronavirus. El especialista en plásticos de movimiento hace con su Plataforma de consultoría digital Visitas virtuales posibles como opción. La razón: en la situación actual, muchas empresas están restringiendo las visitas externas. Los usuarios afectados de los productos igus aún deberían poder responder a sus preguntas personalmente.

"Con nuestros canales de comunicación digital nos aseguramos de que nos tenga muy cerca de usted en este momento: los especialistas de Igus están disponibles en todas partes a través de teléfonos inteligentes, escritorio compartido o chat", dice señor vejiga, director general de igus GmbH, la plataforma de visitantes virtuales. Además del asesoramiento digital en tiempos del coronavirus, los empleados también están, por supuesto, disponibles de forma convencional por teléfono o correo electrónico.

Fábrica virtual para asesoramiento al cliente

14.01.2020/XNUMX/XNUMX | Cuando los asesores técnicos de ventas de igus viajan a los clientes o ferias comerciales, no solo tienen muestras de productos con ellos. Uno VR-Brille muestra la fábrica virtual de la empresa de Colonia.

Con la nueva aplicación "Igus VR-Engineer's Wonderland" puede guiar a los clientes de todo el mundo a través de la producción de Colonia 4.0. De esta manera, las partes interesadas pueden experimentar de cerca la producción y el laboratorio de pruebas interno de 3800 m². La versión beta de la app ya ha tenido éxito en funcionamiento, y ya está disponible la versión completa Tienda Oculus Go disponible.

Los recorridos por la fábrica son populares entre los clientes y las empresas de la industria. Ofrecen oportunidades emocionantes para experimentar productos en desarrollo y producción directamente en el sitio. Sin embargo, los recorridos reales no siempre son posibles, especialmente cuando el cliente está al otro lado del mundo.

Por lo tanto, Igus confía en la realidad virtual (Eventos de realidad virtual) para dar una visualización virtual. En el especialista de Motion Plastics, las partes interesadas ahora pueden hacerse una idea de los procesos y procedimientos en el ensamblaje virtual y el moldeo por inyección y así ver el camino desde el granulado de plástico hasta el producto terminado. 

Equipado con gafas VR y aplicación

Los asesores técnicos de igus ahora están equipados con gafas VR y la aplicación correspondiente y, por lo tanto, pueden transmitir una animación de la producción interna. Brindan a sus clientes la oportunidad virtual de estar solos Igus desde más de 30 perspectivas para explorar

Aquí puede convencerse del laboratorio de pruebas más grande de la industria o ver el montaje de cadenas portacables complejas. Las imágenes y videos integrados brindan información adicional, como parámetros de prueba o aplicaciones de bajo costo Automatización y por tanto una gran flexibilidad.

La versión beta de la aplicación igus VR celebró con éxito su estreno en la Hannover Messe 2019 real. Los visitantes del stand pudieron viajar a la fábrica a 250 km de distancia en imágenes.

"Con realidad virtual Brindamos a nuestros clientes una visión profunda de las áreas de la fábrica de ensamblaje, laboratorio de pruebas y moldeo por inyección. Puedes ver de cerca dónde está el Noticias 120 que presentamos”, dice el director gerente F. Blase. La aplicación ya ha impresionado a los clientes durante las visitas a los clientes. "Experimentar de cerca el laboratorio de pruebas hace una contribución duradera a la generación de confianza", informa Volker Beissel, gerente de sucursal de máquinas herramienta.

Experimenta la fábrica virtual de Igus



Archivo de Igus News 2019 a 2012

80 robots de bajo coste de igus para investigación en India

18.01.2019/XNUMX/XNUMX | En la búsqueda del gobierno indio de un sistema robótico simple para la enseñanza, el rentable Sistema modular Robolink tan convencido de igus que se ordenaron más de 80 brazos Robolink para 40 instituciones educativas indias. En un taller en Aquisgrán, los profesores de la India conocieron de primera mano el fácil manejo de los robots de bajo costo directamente en el objeto.

El tema de la robótica y la tecnología de automatización es nuevo y nuevo en las universidades de la India. campo parcialmente inexplorado. Vangapandu Venkatanagaraju trabaja en nombre del gobierno indio para establecer la transferencia de conocimientos entre ingenieros indios y alemanes.

Mientras buscaba robots para la enseñanza, se dio cuenta del rentable sistema modular robolink del especialista en plásticos de movimiento igus en Automatica. Así surgió la idea de equipar universidades y colegios con 80 brazos robóticos en el campo de la tecnología de automatización.

Las universidades usarán los brazos robóticos para aprender cómo se pueden resolver tareas de automatización simples en la industria. 40 instituciones educativas indias cada uno recibirá dos robots: el Robolink DCi con cuatro ejes, control integrado e imanes eléctricos, y un brazo robótico Robolink con cuatro ejes y una ventosa neumática.

Resultado empresarial 2017: Incremento de ventas a doble dígito

26.04.2018/2017/XNUMX | En XNUMX, igus GmbH pudo aumentar su facturación en un 17% hasta los 690 millones de euros incrementar. Al mismo tiempo, se invirtieron importantes fondos en innovaciones de productos, capacidad de entrega y digitalización. Un camino que la empresa con sede en Colonia seguirá recorriendo a toda velocidad en 2018 para ayudar a los clientes a ser competitivos a nivel mundial.

De la facturación total, el 53% se generó en Europa, el 30% en Asia y el 17% en América y África. Con el resultado de 2017, la facturación del especialista en plásticos de movimiento aumentado en un total de 5% en los últimos 62 años. El número de empleados aumentó a 2017 en 3800. "No soy partidario de la escasez de trabajadores calificados, estamos más enfocados en la educación de adultos", dijo Blase el martes en la conferencia de prensa de la Feria de Hannover 2018.

Y así z. Por ejemplo, al automatizar nuestra propia producción con nuestros propios productos, como el kit de construcción de robots de bajo costo "Robolink", los empleados no son superfluos, sino que se utilizan para otras actividades más significativas, para las cuales están preparados a través de medidas de capacitación adicionales.

Para poder suministrar a los clientes de forma rápida y local y ofrecer servicio técnico, el especialista en plásticos tiene la Capacidades de producción y almacenamiento en América del Norte, Asia y Europa en el último año extendido. En USA se inició la ampliación de la fábrica en otros 5000 m²; en Japón, Polonia e India se duplicó el área de la fábrica. En la ubicación china de Shanghái, se ha iniciado la construcción de una nueva ubicación con alrededor de 22.000 m² de espacio, que se completará en 2019.

Las oficinas de ventas en Bélgica, Dinamarca, Estonia, Francia, Austria y España también se ampliaron el año pasado debido al crecimiento. En la ubicación principal en Porz-Lind, igus también ha continuado invirtiendo fuertemente para poder suministrar rápidamente a los clientes sus piezas de plástico individuales. Solo el año pasado, se pusieron en funcionamiento alrededor de 100 nuevas máquinas de moldeo por inyección y las capacidades logísticas se ampliaron significativamente.

En comparación con 2014, las inversiones en infraestructura de TI se reducen Factor 4,5 subido. Porque el objetivo es que todos los productos sean configurables y calculables en línea y luego (parcialmente) automatizados desde el procesamiento de pedidos hasta la producción y el servicio.

Noticias sobre la Feria de Hannover 2018



Resultado empresarial 2016: Las ventas del grupo aumentan hasta los 592 millones de euros

27.04.2017/XNUMX/XNUMX | De plástico impresoEngranajes con una vida útil muy larga hasta alivio de tensión de inspiración biónica para cables, igus presenta 166 innovaciones para el movimiento en la Feria de Hannover. El especialista en plásticos de movimiento aumentó sus ventas en un 2016% en 7,4 y planea comenzar a construir una nueva fábrica este año.

Nunca antes se habían utilizado tantos plásticos de movimiento en aplicaciones móviles como en la actualidad. 2016 tiene igus solo 1,2 millones de piezas de plástico Producido en Colonia y exportado a todo el mundo. para ser agregado líneas, tecnología de accionamiento, accesorios o servicios como el embalaje. El año pasado, las ventas del grupo crecieron un 7,4% hasta los 592 millones de euros.

De la facturación total, el 54% se generó en Europa, el 28% en Asia y el 18% en América. Durante el mismo período, el número de empleados aumentó a 3180 en todo el mundo. “Tenemos previsto crecer de nuevo en 2017 y estamos planeando comenzar la construcción de un nuevo edificio de fábrica este año. Se están creando nuevas áreas para producción, almacenamiento y oficinas en 22.000 m² en Porz-Lind”, dice el director gerente de igus GmbH (imagen).

Aumento de la vida útil, reducción de los costes, reducción de los tiempos de adquisición y montaje, sustitución del metal y productos inteligentes: estas son las cosas Goles de Igus. Los tribopolímeros todavía tienen un enorme potencial en la industria. La compañía está demostrando actualmente cuán grande es esto con sus 166 nuevos productos en la Feria de Hannover.

El metálico llama la atención en la feria dino oxidado, que encarna de forma lúdica la misión "Metal por la mañana, plástico por la tarde". Todos los días, igus produce nuevas piezas moldeadas por inyección tribo en un plazo de ocho horas en vivo en el stand de Hannover utilizando herramientas impresas.

Feria de Hannover destaca 2017



Dos aniversarios en la fragua de plásticos - entrevista

02.07.2014/XNUMX/XNUMX | "Todos los días aprendemos cómo podemos usar el plástico para hacer que los productos sean más baratos, más eficientes energéticamente y técnicamente mejores", dice Frank Blase, Director General de igus GmbH, en nuestra entrevista exclusiva. También responde preguntas sobre historia, desafíos globales, una circunnavegación y el futuro, entre otras cosas. 



explorador de desarrollo visita igus – informe

01.07.2012/XNUMX/XNUMX | Visitamos al especialista en plásticos Igus GmbH en Colonia. Los gerentes y empleados informarán en el sitio sobre numerosas innovaciones en la cartera de productos. También eche un vistazo a la producción de sistemas de suministro de energía de plástico y cojinetes lisos.

Im Entrevista el director gerente nos cuenta de qué se trata el sistema solar de igus y hacia dónde más se dirige el "viaje" de los habitantes de Colonia. Si es cliente de igus, debe escuchar con mucha atención al final. Si no, entonces es posible que desee ser.



Cuatro productos recibieron el premio iF Product Design Award

Premio Igus if Design


14.01.2012/1987/20 | Los productos de igus GmbH demuestran en millones de aplicaciones que un buen diseño vale la pena cuando se trata de durabilidad y rentabilidad. El jurado del iF Product Design Award también lo ve de esta manera: desde 2012, más de XNUMX participaciones en concursos del especialista en plásticos de Colonia han recibido premios. En XNUMX, cuatro productos recibieron premios en el Categoria industrial.

El facil Junta multieje Robolink fue desarrollado en un proceso de desarrollo de "código abierto" con más de 120 probadores beta. El sistema modular listo para la serie está disponible desde principios de 2011. Para los clientes que no desean diseñar su propio diseño de accionamiento, el fabricante ofrece ahora unidades de accionamiento listas para conectar que incluyen una carcasa compacta y motores paso a paso. El movimiento se realiza mediante desvíos de cable y guías. Esta es la articulación multieje de su direccion separados y, por lo tanto, se pueden usar, por ejemplo, bajo el agua o en entornos hostiles.

Corazón de los inteligentes Cadena transportadora Pikchain son eslabones de cadena transportadora especialmente desarrollados y una cadena portacables en movimiento continuo. El módulo alimenta constantemente los eslabones individuales de la cadena con energía, medios y señales a través de un paso giratorio. Cada eslabón de la cadena se puede equipar con ventosas, instrumentos, Pinzas, sensores o en Cámaras estar equipado y se puede cargar con hasta 5 kg.

Pikchain se encarga del transporte, procesamiento y control un 30% más rápido porque evita recorridos vacíos innecesarios. Puede equiparse con una amplia variedad de conceptos de accionamiento y utilizarse en posición vertical, horizontal o tumbado de lado. Son posibles longitudes de hasta 30 m y velocidades de hasta 3 m/s.

El principio modular de Familia Drylin W con varios rieles, láminas deslizantes, Almacenar y el carro permiten soluciones a medida para movimientos lineales sin lubricación. Dos nuevas variantes de diapositivas amplían el programa. Con una altura de solo 22 mm, el compacto carro de guía de un solo carro Drylin W es adecuado para espacios de instalación particularmente planos. La corredera está disponible en versiones con una longitud de 100, 150 y 200 mm. Es fácil de montar sin alineación y tiene una superficie atornillable de alta precisión.

El segundo trineo ganador se basa en cuatro Rodamientos híbridos Drylin WJRM. Esta variante de rodamiento combina las ventajas de un guiado preciso con cojinetes lisos y un funcionamiento suave con cojinetes de rodillos. Con una posición de instalación definida, el par de accionamiento requerido se reduce significativamente debido al rodamiento de rodillos libre de mantenimiento, el coeficiente de fricción es de 0,04 a 0,05 μ. Las fuerzas laterales son absorbidas por el deslizador. El cojinete híbrido es muy adecuado para ajustes manuales, especialmente en el área de ajustes de puertas y paredes protectoras.

Transmisión Norte | El inventor de la caja de bloques

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Archivo de Nord News 2018 a 2016

Ampliación de producción de 1000 m² en Nord en Aurich

Norte de Aurich17.05.2018/XNUMX/XNUMX | Getriebebau Nord fabrica todos sus componentes determinantes de la calidad en sus propias fábricas. El año pasado, el especialista en accionamientos para la producción de su serie de distribuidores de campo Enlace Nordac poner en marcha una nueva línea de montaje y aumentar la superficie productiva en 400 m2 así como el área de almacenamiento alrededor de 1000 m2 expandido.

A principios de la década de 1980, Nord comenzó la producción en Aurich, Baja Sajonia. tecnología de accionamiento electrónico. A lo largo de los años, la cartera de convertidores, arrancadores de motor y electrónica se ha ampliado constantemente y ahora incluye tecnología de accionamiento electrónico de hasta 160 kW. El sitio de producción también se amplió continuamente. En Nord Electronic Drivesystems GmbH, en un área de 5000 m2 más de 100.000 unidades al año producidas por 130 empleados.

El área de producción moderna, automatizada y flexible en Aurich permite realizar pedidos de cualquier tamaño por igual. También Tamaño de lote 1 se puede implementar sin más esfuerzo de configuración. Porque la demanda de adaptaciones individuales aumenta constantemente y la proporción ya muy alta de dispositivos específicos del cliente crece constantemente. El exitoso lanzamiento del distribuidor de campo Nordac Link en 2017 aseguró un nuevo aumento. El control de accionamiento para una instalación flexible y descentralizada se puede configurar libremente según los requisitos y la aplicación y, por lo tanto, ofrece muchas más opciones de personalización que los productos anteriores.

Introducción de la digitalización en la tecnología de accionamiento: declaración

28.11.2017/XNUMX/XNUMX | Presentado en SPS IPC Drives Dr. Omar Sadi, director técnico, Getriebebau Nord GmbH & Co. KG, Bargteheide, cómo Getriebebau Nord está dando forma al área de digitalización en su gama de productos, organización y producción.



Tener en cuenta las megatendencias en la tecnología de accionamiento: declaración

23.11.2016/XNUMX/XNUMX | En las exhibiciones de SPS IPC Drives Dr. Omar Sadi el futuro de la tecnología de accionamiento, teniendo en cuenta las megatendencias de la eficiencia energética y la digitalización desde el punto de vista de Nord Drivesystems.



Harting | Los creadores de estándares

Recibirá información actualizada de Harting en Espelkamp aquí!

Archivo de Harting News 2020

Informe anual 2019/20

Junta Directiva de Harting


07.12.2020 | El Harting Technology Group se mantuvo firme en el año fiscal 2019/20 (30.09 de septiembre) a pesar de la pandemia de la corona. Durante este tiempo de recesión económica global asociada, el Volumen de negocios de la empresa familiar internacionalmente activa en un 1,2% hasta los 759 millones de euros (año anterior: 750 millones de euros).

“Desafiamos la pandemia mundial de la corona. Estamos satisfechos con el resultado ”, dijo el CEO Philip Harting. Dado que la situación de Corona seguirá determinando la vida económica y social, el director ejecutivo espera que Harting Technology Group tenga un año fiscal 2020/21 desafiante.

Desarrollo de ventas en las regiones

harting coronaLas regiones en las que la empresa con sede en el distrito de Minden-Lübbecke está activa en todo el mundo se desarrollaron de manera diferente en el año financiero 2019/20. Además de las disminuciones, también hubo una crecimiento significativo.

Las ventas en EMEA (Europa excluyendo Alemania, Oriente Medio y África) se mantuvieron estables en 278 millones de euros (año anterior: 278 millones de euros). En la región de Asia, las ventas aumentaron drásticamente un 9% hasta los 202 millones de euros (año anterior: 186 millones de euros). El crecimiento en la región de las Américas fue aún más pronunciado con un aumento del 15% hasta los 82 millones de euros (año anterior: 72 millones de euros). En Alemania, las ventas cayeron un 8% hasta los 197 millones de euros (año anterior: 214 millones de euros).

El Número de empleados incluidos los aprendices aumentó a 5.473 (año anterior 5.268). Esto corresponde a un aumento del 3,9% o 205 posiciones. Nueve puestos en Alemania no se cubrieron, mientras que 214 empleados fueron contratados en las instalaciones de producción y filiales extranjeras. Esto significa que un total de 30.09.20 personas estaban empleadas en el extranjero el 2869 de septiembre de 2604 y XNUMX en Alemania.

Harting en la pandemia de corona

Harting reaccionó rápida y flexiblemente desde el comienzo de la pandemia de corona. La protección de los empleados y la capacidad de cumplir tienen la máxima prioridad desde el principio. Esto es especialmente cierto para los fabricantes conocidos de Equipo médico y respiratorio con conjuntos de cables específicos del cliente. “Somos y seguiremos siendo un socio confiable”, explica el CEO.

El Comunicación con el cliente y el mercado se convirtió y expandió, se configuraron los formatos digitales. Los eventos y seminarios web se llevan a cabo en nuestro propio estudio. "Estamos conectados en red en todo el mundo y, por lo tanto, podemos reaccionar muy rápidamente a las condiciones cambiantes del marco, y estamos cerca del cliente", enfatiza el CEO. Con esta nueva forma de comunicación Si está preparado para el futuro, enfatiza el CEO.

Se seguirá muy de cerca el curso posterior de la pandemia y luego se recomendarán o tomarán medidas. Por ejemplo, la regulación ampliada de la oficina en casa funcionó perfectamente en cooperación con TI.     

Harting invirtió mucho

Harting 3D MedioEl grupo de tecnología también invirtió mucho en el último año financiero. “Con un total de alrededor 65 millones de euros casi hemos alcanzado el volumen récord del año anterior ”, dijo Maresa Harting-Hertz, directora financiera de compras y gestión de instalaciones. En el ejercicio 2018/19, las inversiones alcanzaron un importe récord de 66 millones de euros.

Gran parte de las inversiones del ejercicio 2019/20 se encuentran en el Digitalización fluyó a la producción de la subsidiaria Harting Electric. En Rumanía, se ampliaron las capacidades en Sibiu para Conectividad y Redes y en Agnita para Automoción. La planta de EE. UU. en Elgin ahora también ha ampliado las instalaciones de producción. “Ahora estamos posicionados de manera aún más flexible en todo el mundo para poder responder mejor a las necesidades regionales. Con estas inversiones, nos mantenemos claramente encaminados hacia el crecimiento”, enfatizó Andreas Conrad, Director de Operaciones.

Sostenibilidad y protección del clima

"Queremos crear valores para las personas" es la tercera parte de la formulación de 1996 Visión corporativa. La familia emprendedora ha estado trabajando en la compatibilidad de la ecología y la economía durante cuatro décadas e introdujo un premio ambiental interno ya en 1989. El grupo de tecnología se centra constantemente en la transición energética y cofundó la asociación de empresas de protección del clima.

La compañía ha estado haciendo esto desde 2012. 100% de CO2 energía gratis de nuevo en producción. Otros pasos para minimizar el balance de CO2 son la construcción de dos plantas combinadas de calor y energía operadas con biometano para dos plantas en Espelkamp. Esto puede mejorar aún más el equilibrio energético y la eficiencia. "La sustentabilidad y la protección del clima son nuestro ADN, somos consistentemente sustentables por convicción", enfatizó Philip Harting.

Perspectiva económica cautelosa

Con respecto al desarrollo ulterior de la actual Año fiscal 2020/21 Philip Harting dijo con cautela: "Las perspectivas son sombrías en vista de la situación de Corona. La situación empresarial depende en gran medida del desarrollo mundial de la pandemia y de la rapidez con la que se puedan realizar las vacunaciones en gran parte de la población. Por tanto, la demanda mundial varía de una región a otra. Seguimos conduciendo a la vista ”. Sin embargo, el CEO cree que es posible un aumento moderado en las ventas en el rango de un dígito leve.

75 años con una ceremonia glamorosa

Harting 75 años10.09.2020/75/XNUMX | Un punto culminante empañado por Corona este año fue el XNUMX aniversario de la compañía. Con un ceremonia atmosférica en Botta-Bau Minden en presencia del ex presidente federal Dr. Joachim Gauck y Christian Wulff celebraron la compañía el 1 de septiembre con invitados de negocios, política y administración en una fiesta adecuada a la situación.

Nos hubiera gustado haber celebrado este punto culminante de manera mucho más intensa con los clientes y empleados para agradecerles la colaboración y el apoyo de larga data ”, enfatiza Philip Harting. Pero Corona no lo permitió.

Dr.-Ing. Kurt D. Bettenhausen es el nuevo miembro de la junta

Harting Dr. Kurt Bettenhausen09.09.2020 | El grupo tecnológico crece: Dr.-Ing. Kurt D Bettenhausen comenzó a trabajar a partir del 1 de septiembre de 20 Junta directiva Añadida "Nuevas Tecnologías y Desarrollo". 

Dr. Bettenhausen completó una licenciatura en Eléctrico en la Universidad Técnica de Darmstadt y lo completó con éxito en 1996 con un doctorado. Más recientemente, fue director de tecnología y director digital en Schunk GmbH & Co. KG. La empresa de Lauffen am Neckar es especialista en Portapiezas y sistemas de agarre.

Dr. Kurt Bettenhausen participa activamente en numerosos comités, incluso como presidente del comité VDI Transformación digital. Es miembro de la junta directiva de la sociedad VDI / VDE medición y Automatización y miembro del consejo asesor de la revista atp (práctica de tecnología de automatización).

Dr. Kurt Bettenhausen participa activamente en numerosos comités, incluso como presidente del comité VDI Transformación digital. Es miembro de la junta directiva de la sociedad VDI / VDE medición y Automatización y miembro del consejo asesor de la revista atp (práctica de tecnología de automatización).

TOP 100 innovador 2020

22.06.2020/XNUMX/XNUMX | Harting estaba bajo la Top 100 innovador vigésimo elegido y, por lo tanto, es uno de los líderes en innovación entre las empresas medianas alemanas. El periodista de ciencia Ranga Yogeshwar Como mentor de la competencia, quedó impresionado por el desempeño de las empresas.

Harting Top 100 Innovador

 

364 empresas solicitaron el sello TOP 100 Innovator. 257 de ellos tuvieron éxito en un total de tres clases de tamaño de un máximo de 100 por clase de tamaño. Investigador de innovación Prof. Dr. Nicolás Franke y su equipo los convenció: "Los éxitos en innovación del TOP 100 son notables", dijo el director científico del concurso.

Redes para Infraestructura 4.0

Las empresas ganadoras se orientarían sistemáticamente hacia la innovación. "Los éxitos en innovación muestran el efecto positivo de un buen clima de innovación y estructuras y métodos orientados a la innovación", continuó el investigador. Los TOP 100 líderes en innovación se han sometido a unos 120 criterios de prueba. Por ejemplo, han establecido sus estrategias como lo hacen Procesos de innovación Organizar en la empresa y diseñar el clima laboral de los empleados para que sean creativos.

“Estamos muy contentos con el premio y demuestra que somos muy innovadores. Estamos contribuyendo a que las empresas y las personas tengan éxito con nuestros productos y servicios en sus mercados ”, afirma. Günter Galtz, Director Gerente de Desarrollo Harting Electric.

Peramic acompaña a los clientes de Harting en el proceso de digitalización

20.05.2020/XNUMX/XNUMX | Harting está ampliando su compromiso en el área de la digitalización. Con eso ella quiere clientes en ella Proceso de digitalización soporte integral. En un primer paso, se reorganizó Harting IT Software Development. La división operará bajo el nombre de Peramic con efecto inmediato.

“El entorno de mercado para Edge Computer Mica, para RFID y para IIoT se está desarrollando rápidamente. Aquí hay que actuar de forma rápida, ágil y emprendedora ”, enfatiza Philip Harting. Las tres empresas Peramic, Perfact y Perinet están impulsando soluciones para la digitalización. Al hacerlo, trabajan en estrecha colaboración con el grupo de tecnología.

La asociación con Perfecto de Herford se está ampliando en el área de software. La empresa de software desarrolla módulos personalizables para la gestión de procesos, servicio, mantenimiento y logística como soluciones de TI para la industria. perinet de Berlín se centra en la conexión perfecta de actuadores y sensores a los sistemas de TI. Esto debería mejorar la transparencia y el análisis en la cadena de valor operativa. "Con esta alineación, podremos enfocar y establecer de manera flexible los temas y los acentos para nuestros clientes en el mercado", enfatizó el CEO de la nueva alineación.

Harting y Expleo cooperan en Internet de las cosas

Harting Expléo28.01.2020/XNUMX/XNUMX | Harting y Expleo tienen uno IIOT acuerdo de cooperación cerrado. Peter Seidenschwang (derecha), director de industria de Expleo y Philip Harting, director ejecutivo, firmaron el acuerdo. Esto confirma la cooperación a largo plazo en el área. Internet de las Cosas Soluciones y servicios basados ​​en datos para clientes industriales. 

El especialista en tecnología de conexión eléctrica ofrece modular, diseñado de acuerdo con los estándares de la industria Edge computer Mica para aplicaciones industriales. Expleo se da cuenta de esto con su experiencia en conectividad, visualización, análisis de datos y Inteligencia artificial.

Los consejeros delegados profundizan con la declaración conjunta de intenciones Centrarse en las soluciones de IoT su exitosa cooperación a largo plazo en el marco de Mica.network, la organización de usuarios en torno al Edge Computing System Mica de Harting. Expleo ha estado involucrado en la red Mica desde 2016. En este contexto, Expleo desarrolló una solución para la optimización operativa y de procesos de sistemas y máquinas de producción.

Expleoas modular Software Smartanimo puede aprender de forma independiente el comportamiento estándar de las máquinas y líneas de producción individuales conectadas y reconocer anomalías en el proceso sin intervención manual. Las fallas detectadas en una etapa temprana se pueden utilizar para aumentar la eficiencia general del sistema con un enfoque en el mantenimiento predictivo o la calidad predictiva.

La minicomputadora Mica, robusta y flexible, permite a Expleo implementar la solución en entornos industriales y modernizar de forma no invasiva los sistemas existentes. Ya se ha lanzado una solución común de Internet de las cosas en el PLC 2019 presentado en Nuremberg.

Archivo de Harting News 2019 

Dietmar Harting recibe la moneda conmemorativa de Karmarsch de Leibnitz Uni

Moneda conmemorativa Harting Dietmar12.12.2019/XNUMX/XNUMX | Por su destacado compromiso como diseñador y promotor de la tecnología, la ciencia y los negocios, el Dr.-Ing. oh Dietmar Harting (2º desde la izquierda) con la adjudicación del Moneda conmemorativa de Karmarsch de la Leibniz Universitätsgesellschaft Hannover eV. El ex presidente federal Christian Wulff dio el elogio.

El antiguo presidente de la junta y socio personalmente responsable, como presidente de asociaciones y comités nacionales e internacionales, defendió la estandarización y las innovaciones y, por lo tanto, hizo una contribución significativa al desarrollo positivo de la industria alemana de la electrónica y la ingeniería eléctrica. El presidente de la junta directiva de la Sociedad Universitaria, Dr. Volker Müller y ex presidente federal cristobal wulff en la ceremonia en el Palacio de Herrenhausen (Hannover).

De 2003 a 2009 Dietmar Harting dirigió el Instituto Alemán de Normalización eV (DIN), de 2008 a 2009 dirigió el Comité Europeo de Normalización Electrotécnica (CENELEC) y de 1998 a 2004 la Asociación Central de la Industria Eléctrica y Electrónica (ZVEI).

Año fiscal 2018/19: inversiones récord y expansión del empleo

Harting nueva inversión04.12.2019 | El Harting Technology Group en Espelkamp se mantuvo firme en el año fiscal 2018/19 a pesar de un entorno económico difícil. De El Volumen de negocios bajó ligeramente y cayó un 1,6% en 750 millones de euros (Ejercicio anterior 762 millones de euros). La empresa familiar globalmente activa logró así la segunda facturación más alta en sus 74 años de historia empresarial.

"Esta Resultar hemos dado varios indicadores esperado“Dijo el CEO Philip Harting. Las incertidumbres políticas, los conflictos comerciales, el Brexit y los efectos cambiarios habrían influido en el resultado. "Sin embargo, ajustado por los efectos cambiarios, hubiéramos repetido nuestro resultado récord del año anterior", aclaró el director general.

"En términos del entorno competitivo y de nuestros clientes, lo hicimos muy bien", dijo el director general, refiriéndose al Pronóstico de la asociación industrial VDMA (“Estos son principalmente nuestros clientes”), lo que supone una caída del 2019% para ambos años 20/2.

Las regiones se desarrollan de manera diferente

Las regiones en las que opera la compañía en todo el mundo se desarrollaron de manera diferente en el año fiscal 2018/19. Además de las caídas, también hubo un fuerte crecimiento. Entonces en el Área de EMEA ventas en un 6% hasta 278 millones de euros (año anterior: 263 millones de euros). En la región Asia descendió levemente un 0,5% hasta los 186 millones de euros (año anterior: 187 millones de euros). Mientras que en la región Amerika se contabilizó una reducción del 9% a 72 millones de euros (año anterior: 79 millones de euros). También en Alemania las ventas cayeron un 8% hasta los 214 millones de euros (año anterior: 233 millones de euros). "La crisis en la industria de la energía eólica, las caídas significativas en la ingeniería mecánica y de plantas, así como las disputas comerciales están claramente teniendo un impacto aquí, y el motor de crecimiento de Alemania está tartamudeando", aclaró el CEO.

Además de una evolución positiva en determinadas regiones, la empresa familiar registró fuerte crecimiento en el campo Infraestructura de carga para Movilidad Eléctrica con claras tasas de crecimiento de dos dígitos. Por tanto, se está ampliando la producción en Rumanía. La expansión de las plantas en Sibiu y Agnita debería completarse en mayo de 20. La subsidiaria Harting Automotive registró recientemente un fuerte aumento en la demanda de soluciones de movilidad eléctrica. La división de Soluciones Personalizadas (HCS) también está creciendo.

Invierta en áreas de crecimiento

Harting continuará invirtiendo en estas áreas de crecimiento, así como en el desarrollo de nuevos productos, innovaciones y tecnologías. Philip Harting considera que el grupo de tecnología está bien posicionado con su cartera actual de productos y soluciones innovadores. El grupo de tecnología también lo hizo en el pasado año fiscal invertido por encima del promedio. “Se logró una suma récord de alrededor de € 66 millones”, dijo Maresa Harting-Hertz, directora financiera y directora de compras. El número de empleados (incluidos los aprendices) aumentó en el transcurso del año fiscal 2018/19 a 5268 (año anterior 4980). Esto corresponde a un aumento del 5,8%.

El empresario Dietmar Harting se convierte en 80

Dietmar Harting 8013.09.2019 | Conviértete en jefe Ya era su aspiración profesional desde muy pequeño. Y se ha convertido en un verdadero jefe: Dietmar Harting dirigió la empresa fundada por sus padres en 1945, la actual Harting Stiftung & Co. KG, durante casi cinco décadas. Convirtió a la pequeña y mediana empresa en un actor global de éxito en su época. El jefe senior del grupo tecnológico Espelkamp celebró ayer su 80 cumpleaños.

A la edad de 27 años, el licenciado en negocios se unió a la empresa familiar, que en ese momento logró ventas de alrededor de 1.000 millones de D-Marks con poco menos de 29 empleados. Después de despedirse de los productos de las primeras décadas como las planchas para gofres, las placas calefactoras y las lámparas de bajo consumo, los dispositivos médicos y eléctricos de los automóviles, los tocadiscos y los estuches para fono, la empresa se concentró en la tecnología de conexión. Con eso ya 1956 patentado enchufe han la empresa estableció un estándar que sigue siendo válido en la actualidad.

El proceso iniciado en 1979 con la apertura de una filial en París fue de gran importancia internacionalización. La empresa se convirtió en un grupo tecnológico internacional durante los próximos años. Mucho más allá de las fronteras de la región y el estado, el empresario se hizo conocido como el presidente de organizaciones y comités alemanes e internacionales. Dirigió ejemplarmente el Instituto Alemán de Normalización (DIN) de 2003 a 2009. Los cancilleres federales Helmut Kohl, Gerhard Schröder y Angela Merkel nombraron a Espelkamper como miembro del “Consejo de Investigación, Tecnología e Innovación”.  

Por su destacado compromiso como emprendedor, impulsor de la ciencia y la tecnología, en asociaciones y organizaciones, Dietmar Harting fue galardonado con el Doctorado honorario de la Universidad Leibniz de Hannover. En 2015, la tercera generación, su hijo Philip, nieto del fundador de la empresa, asumió la presidencia del consejo, que también incluye a sus padres, su hermana Maresa Harting-Hertz y tres gerentes no familiares. Dietmar Harting pudo entregar una obra impresionante a su sucesor.

Tras retirarse de la presidencia y gestión operativa, Dietmar Harting sigue dedicándose sin descanso nuevas tecnologías y otros temas futuros. Por lo tanto, no solo es un emprendedor en una empresa de software en Berlín, sino que también se dedica a la agricultura sostenible y la generación de energía regenerativa en su granja en la vecina Uchte. Durante muchos años ha estado trabajando en la compatibilidad de la ecología y la economía. Hoy le gusta enseñar a sus ocho nietos más sobre tecnología de una manera lúdica.

Connector ix Industrial gana el premio a la innovación

Premio Harting a la Innovación16.07.2019/XNUMX/XNUMX | Harting es para eso Conectores IX Industriales fue galardonado con el German Innovation Award 2019. El conector innovador convenció al Consejo Alemán de Diseño en la categoría de "Excelencia de empresa a empresa". El German Innovation Award reconoce los productos y soluciones intersectoriales que se diferencian de las soluciones anteriores principalmente en términos de enfoque en el usuario y valor agregado.

El conector industrial se caracteriza por su robustez, miniaturización y alto rendimiento. Con estos atributos, ya ofrece la solución del mañana con miras a dispositivos y sensores cada vez más pequeños. el común Conector RJ45 a la vista, la Ix-Industrial es la solución para nuevos equipos industriales. Un conector que sea pequeño y robusto, pero que al mismo tiempo garantice un rendimiento Cat 6A para Ethernet de 1/10 Gbit/s en el plano de control, ha estado durante mucho tiempo en la lista de deseos de usuarios, diseñadores y desarrolladores.

El jurado está formado por expertos independientes e interdisciplinarios de la industria, la ciencia, las instituciones y las finanzas. Las presentaciones se evalúan de acuerdo con los criterios de nivel de innovación, beneficio para el usuario y eficiencia económica. La estrategia de innovación debe tener en cuenta aspectos como la sostenibilidad social, ecológica, económica y el uso de energía y recursos.

Puesta en funcionamiento del centro logístico de EDC

Centro logístico de Harting


04.07.2019 | El Harting Technology Group lo hizo con una gran celebración Centro de distribución europeo (EDC) oficialmente puesta en funcionamiento en Espelkamp. Aquí, se procesarán hasta 20.000 artículos de pedido todos los días y las mercancías se enviarán al cliente el día en que se realiza el pedido. Con alrededor de 45 millones de euros, el centro logístico es la mayor inversión individual en los 74 años de historia de la compañía.

En la EDC puedes alrededor de 10.000 paquetes al día a clientes y oficinas de todo el mundo. El almacén de estanterías de 20 m de altura tiene espacio para 7000 palets y 120.000 contenedores. Se instalaron 100 km de cables informáticos y 40 km de líneas de rociadores y se instaló tecnología de transporte de contenedores con una longitud total de 1000 m. Se pueden almacenar y recuperar 2000 contenedores en una hora. Los aspectos técnicos más destacados son la preparación de pedidos altamente automatizada y el área de almacenamiento, que se controla de manera óptima y se utiliza de manera eficiente de acuerdo con la carga y la capacidad de los pedidos respectivos. La tecnología Harting ya está en uso en la entrada, reconoce los vehículos que se acercan y decide si abrir la barrera. La tecnología RFID asegura que los palets estén correctamente colocados y cargados. Un sistema de transporte sin conductor se hace cargo del movimiento de mercancías entre los pasillos.

También se puso gran énfasis en suministro de energía sostenible. La electricidad es suministrada por un sistema fotovoltaico instalado en el techo. Los requerimientos energéticos para refrigeración y calefacción están cubiertos por biometano de producción propia y un sistema geotérmico, para lo cual se requirieron 36 pozos con una profundidad de 150 m bajo el estacionamiento. El concepto energético implementado minimiza las emisiones de CO2. Toda la propiedad cae por debajo del valor elegible para financiamiento del instituto de préstamos KfW en un 27% adicional. 140 empleados trabajarán en el centro logístico en un sistema de dos turnos.

25 años Harting en la República Checa

Harting República Checa13.06.2019/25/XNUMX | La filial en Praga, República Checa, se abrió hace XNUMX años. Desde entonces, el local Harting sro un desarrollo extremadamente exitoso detrás de él. El CEO Philip Harting también enfatizó esto durante una velada festiva con clientes, empleados y representantes de la Cámara de Comercio Germano-Checa en Palais Martinic:

“La decisión a favor de la República Checa como ubicación fue un paso que valió la pena. En ese momento, rápidamente nos quedó claro que esta región sería una después de los cambios políticos y las convulsiones. mercado prometedor es. Así que era obvio intensificar nuestras actividades en Europa del Este y afianzarnos aquí como parte de nuestra internacionalización que comenzó en 1979 ".

Desde entonces, el país ha florecido literalmente, por lo que los países vecinos también fueron considerados para la expansión en los años siguientes. “Después de unos años, desde 2003 en adelante, nuestras subsidiarias están en Rumania, Polonia y Hungría se puso en marcha, incluidas nuestras instalaciones de producción recientemente ampliadas en Sibiu y Agnita, Rumania, así como la planta de ensamblaje recién inaugurada en Bydgoszcz, Polonia ”, continuó el CEO.

Marcos SuchardaHarting sro, director gerente, añadió: “Aquí en la República Checa estamos ampliando nuestras cuotas de mercado con un equipo comprometido y una estricta orientación al cliente. Nuestra buena observación del mercado y los mejores contactos con nuestros clientes y usuarios nos ayudan a lograrlo ".

Harting y Hirose avanzan la tecnología SPE

Harting Hirose08.04.2019 | Hirose Electric Co. Ltd., Tokio, y Harting Technology Group acordaron el desarrollo conjunto, la estandarización de productos y la comercialización de un sistema de tecnología de conexión para Ethernet de par único (PES) estuvo de acuerdo. El objetivo de esta alianza probada es una infraestructura SPE continua y confiable que dé vida al IIoT.

"Con este desarrollo conjunto en el área de Ethernet de un solo par, la asociación tecnológica exitosa entre las dos empresas continuará y se fortalecerá", dice el presidente de Hirose. kazunori ishii. Esta asociación se anunció en el otoño de 2016 cuando ambas empresas lanzaron conjuntamente la interfaz "Ix Industrial". “La cara de acoplamiento de Ix-Industrial es ahora todo un éxito y una interfaz popular para numerosos usuarios en sus aplicaciones miniaturizadas para Ethernet de cuatro pares”, enfatiza el CEO Philip Harting.

Para que también sea un éxito la nueva tecnología de conexión para SPE, la asociación tecnológica de Ostwestfalen-Lippe y Tokio está persiguiendo la expansión sistemática de toda la tecnología para una infraestructura continua y completa. Consiste en ofrecer una práctica cartera de conectores, enchufes, cables y juegos de cables en el lado de los componentes. Además, ambas empresas asociadas tienen como objetivo posicionar con éxito toda la tecnología en grupos de usuarios. "Además del establecimiento de una cara de apareamiento uniforme, la estandarización de todos los demás sub-aspectos se promueve activamente y se considera la base de un ecosistema SPE completo", dice ralf klein, Director Gerente Harting Electronics.

Archivo de noticias de Harting hasta 2018

Crecimiento de ventas de dos dígitos en 2017/18

Gestión de Harting17.12.2018 | Harting Technology Group experimentó una vez más un crecimiento de dos dígitos en el año fiscal 2017/18. Con un Aumento del 13,4% La empresa familiar, con actividad mundial, alcanzó unas ventas de 762 millones de euros, otro récord en los 73 años de historia de la empresa. El aumento superó claramente el pronóstico del consejo de administración del 5 al 6% en la conferencia de prensa anual en diciembre de 2017.

El crecimiento provino de todas las regiones y todos los mercados. Con eso, la empresa tiene la Las ventas se duplicaron con creces en diez años: En el ejercicio 2007/08, las ventas ascendieron a 345 millones de euros. El mayor aumento se registró en la región de Asia, con un aumento del 18% hasta los 187 millones de euros. En Europa (excluida Alemania) y EMEA, las ventas aumentaron un 17% hasta los 263 millones de euros. En la región de las Américas, el grupo de tecnología registró un aumento del 8% hasta los 79 millones de euros. En Alemania hubo un aumento del 8% hasta los 233 millones de euros. ser reservado. El grupo tecnológico genera ahora alrededor del 70% de las ventas totales en el exterior.

En el último año fiscal, el grupo de tecnología logró un total de alrededor de 63 millones de euros invertidos. Una parte importante de esto se destinó al Centro Europeo de Distribución (EDC) en Espelkamp. También se realizaron inversiones en el desarrollo de nuevos productos en el Centro de Desarrollo (HDC) en Rahden. El número de empleados (incluidos los aprendices) aumentó en el transcurso del año fiscal 2017/18 en un 7,4% hasta 4980. En las ubicaciones alemanas (Espelkamp, ​​Rahden, Minden) había un total de 30 empleados el 2018 de septiembre de 2577 , en el extranjero 2.403.

El director ejecutivo considera que la empresa está bien posicionada, pero es importante observar los mercados y la evolución económica con atención y de cerca: "Vigilamos los riesgos y los desafíos". En este contexto, nombró como riesgos las “guerras comerciales”, los aranceles punitivos y el Brexit. “La economía se deterioró en el cuarto trimestre de nuestro año financiero”, continuó. En algunas áreas de negocio, la ralentización continúa, el desarrollo es heterogéneo.

Por tanto, las tasas de crecimiento en los primeros meses del nuevo ejercicio financiero 2018/19 fueron más débiles. “El cenit del crecimiento ha pasado”, aclaró el CEO. Por lo tanto, el grupo de tecnología solo anticipa un aumento en las ventas de poco menos del 2018% para el actual año financiero 19/5.

Harting y Heinlind Electronics firman una asociación global

Salvador Harting16.11.2018 | Harting Technology Group y la empresa estadounidense Heilind Electronics unen fuerzas asociación global. Se realizó un acuerdo correspondiente en la feria. Electronica firmado en Munich. Heilind es uno de los distribuidores especializados líderes en el mundo para conectores y componentes electromecánicos.

"Con más de 170 fabricantes, incluidos casi todos los principales fabricantes de conectores, Heilind tiene una amplia cartera de productos. Nos gustaría continuar la asociación ya exitosa en América del Norte con nuestro socio Heilind en otros países del mundo", como Édgar Peter Düning, Subraya el director gerente Harting-Electric.

Los clientes se benefician de esta nueva asociación: Heilind proporciona una rápida disponibilidad, soporte técnico y un nivel de servicio excepcional Sich.

"Con esta cooperación de ventas más amplia, estamos fortaleciendo nuestra red de ventas internacional de nuestras propias sucursales y socios de ventas para lograr nuestros objetivos de ventas globales para 2020 y más allá", dice Jon DeSouza, presidente y director ejecutivo de Harting Americas. "Con nuestra cooperación, estamos aún más cerca del cliente y sus requisitos", enfatiza. alan clap, Vicepresidente de Heilind Electronics.

Harting fortalece su compromiso en México

Harting México


22.02.2018/XNUMX/XNUMX | Harting los quiere Posición de mercado en América del Norte y Central en los próximos años expandir. El grupo tecnológico produce cables moldeados y mazos de cables en su propia fábrica en la ciudad industrial de Silao en el estado de Guanajuato desde 2016 y cuenta con una empresa de ventas en la capital del país.

“México es vital en nuestra estrategia de crecimiento”, dice jon desouza, Presidente y director ejecutivo de Harting Americas. El factor decisivo para el traslado a Centroamérica fue la proximidad a los clientes; Fabricantes y proveedores de automóviles de renombre han abierto recientemente sus propias instalaciones de producción en México.

La planta de fabricación de la empresa en Parque Industrial Silao está a sólo un kilómetro del Aeropuerto Internacional de León. Esto permite a la empresa garantizar entregas rápidas a los clientes desde su propio almacén. La capital, Ciudad de México, está a solo 250 km. La fábrica de Silao emplea actualmente a unas 50 personas. En un futuro próximo, el número aumentará a 200 empleados.

Conectores para el torrente sanguíneo de la industria - Entrevista

20.10.2015/XNUMX/XNUMX | "Siempre probamos nuestros productos nosotros mismos primero, en nuestro propio cuerpo, por así decirlo", dice Felipe FW Harting, Presidente del Consejo de Administración de Harting Technology Group, Espelkamp, ​​el día de su toma de posesión. En avance de Unidades SPS IPC le preguntamos al CEO sobre su nuevo cargo, la tecnología de conexión eléctrica de hoy y de mañana y el desarrollo económico en el año 70 de existencia.



Movimiento Koco | Casa del sistema para convertidores

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Archivo de Koco Motion News 2018 a 2011

Nuevo director general de automoción

Co-movimiento Gerrit Kocherscheidt18.09.2018/44/2018 | dr. Gerrit Kocherscheidt (2013) es el nuevo director gerente de Koco Automotive GmbH desde enero de XNUMX. El físico se hace cargo de la fundada en XNUMX Compañía hermana de Koco Motion GmbH. Ambas empresas tienen su sede en Dauchingen.

Después de estudiar física en la Universidad Técnica de Karlsruhe, el Dr. Kocherscheidt en la Universidad de Dortmund en el Espectroscopia de semiconductores Doctor. Como especialista en metrología óptica Inició su vida profesional en Dioptic GmbH en 2003. Desde 2007, trabajó como director de proyectos de desarrollo en Sirona Dental Systems GmbH durante cinco años.

Posteriormente, el hijo del fundador de la empresa asumió como responsable de desarrollo en el Roche Diagnostics GmbH ha gestionado grandes proyectos de desarrollo internacionales e interdisciplinarios. Fue responsable del desarrollo de sistemas de diagnóstico. El físico graduado ha desarrollado sólidas habilidades de liderazgo y ahora está muy familiarizado con los procesos de desarrollo y la gestión del ciclo de vida del producto en un entorno altamente regulado.

“Gracias a mi experiencia, continuaremos expandiendo nuestro ya fuerte apoyo en los proyectos de desarrollo de nuestros clientes. Mi enfoque también está en la calificación de nuestros empleados con el fin de que podamos adaptarnos a las crecientes demandas de nuestros clientes ”, describe Dr Kocherscheidt sus metas.

Faulhaber comenzará con una nueva estructura de gestión a partir de enero de 2022

Con este fin, el nuevo director gerente y su equipo desearían primero comercializar los productos y servicios existentes de manera más efectiva y otras aplicaciones para estos productos elaborar. Al mismo tiempo, debería establecerse el rumbo de un plan de sucesión para el actual director gerente, fundador y padre de la empresa, Gerhard Kocherscheidt. Hasta finales de 2018, Gerrit Kocherscheidt trabajará a mitad de camino para Koco Automotive y Roche Diagnostics, antes de incorporarse a la empresa familiar en 2019.

Rangos de gestión ampliados y orientados al crecimiento

01.06.2017/1/2017 | Olaf Kämmerling (der.) es director general de Koco Motion GmbH desde el 47 de abril de 2013. El hombre de XNUMX años ha sido desde XNUMX como Gerente de ventas y subdirector general activo en la empresa después de ser gerente de ventas en Haba Platten Service GmbH. Ahora asume el cargo junto con el propietario Gerhard Kocherscheidt, que de ahora en adelante estará más dedicado a la administración del grupo de empresas y al apoyo de los socios de fabricación.

"Este especialista en accionamientos ofrece un gran potencial", dice Olaf Kämmerlingquien está muy feliz de seguir los pasos del cofundador de la empresa. En su nuevo cargo, le gustaría principalmente expandir el crecimiento saludable de los últimos años. También quiere asegurarse de que, además de mantener puestos de trabajo en Alemania, también se creen nuevos.

“En el futuro, nos gustaría utilizar las capacidades de fabricación existentes de nuestros sólidos socios además de nuestros accionamientos eléctricos y productos de control de movimiento. también ofrecemos soluciones, "El nuevo jefe define sus objetivos y agrega:" Seguiremos invirtiendo en la capacitación y educación superior de nuestros empleados, porque solo aquellos que entienden a los clientes y sus requerimientos también pueden ofrecer soluciones ". Procesos internos, la empresa quisiera para ampliar aún más su presencia local en Alemania.

“Debido al avance de la automatización y la conexión con la Industria 4.0, puedo imaginarme que en los años siguientes con el mismo o similar crecimiento, un Ampliación de la ubicación será necesario", el nuevo director general mira hacia el futuro. El especialista en accionamientos sentó las bases más recientes para este último año junto con Adlos AG con el desarrollo de la plataforma de accionamiento simple para aplicaciones específicas del cliente Kannmotion. Este es un servosistema que solo puede hacer lo que tiene que hacer, y lo hace a la perfección.

Entrevista: Bien equipado para el futuro

28.01.2015/XNUMX/XNUMX | Koco Motion ya está configurado casi por completo en una amplia variedad de diseños de motor. gerente de ventas Olaf Kämmerling responde las siguientes preguntas en nuestra entrevista en los días de prensa especializada en Karlsruhe:

  • Su gama de productos crece y crece. Cuales son los actuales noticias?
  • Juegue con sus unidades en temas como eficiencia energética, compacidad, construcción liviana, industria 4.0 ¿un rol?
  • Hasta el día de hoy, vende principalmente unidades. Será uno en el futuro Producción ¿planificado?
  • Junto al edificio de su empresa está creciendo actualmente Neubau. ¿Qué se supone que debe servir?
  • Se está preparando para suceder al fundador de la empresa, Gerhard Kocherscheidt. ¿Qué ideas / planes de “Kämmerling” le gustaría implementar?



Nuevo gerente de ventas

11.03.2013/43/XNUMX | El nuevo gerente de ventas y director general adjunto de Koco Motion se llama Olaf Kämmerling. El hombre de XNUMX años estuvo anteriormente con el Servicio de platos Haba GmbH trabaja como gerente de ventas. En el fabricante de productos semiacabados de acero y aluminio, era responsable de las ventas internas y externas, compuesto por 18 empleados con una facturación de alrededor de 18 millones de euros.

En su nuevo cargo, el Sr.Kämmerling será principalmente el Ventas del especialista en accionamientos de la Selva Negra expandir. El foco también está en expandir la presencia en el mercado, que se ha vuelto cada vez más internacional en los últimos años. "Queremos seguir generando un crecimiento saludable en la empresa y tomar todas las medidas necesarias para mantener puestos de trabajo seguros en Alemania a largo plazo y crear nuevos. Para mí, el crecimiento significa que las estructuras de la empresa en particular se adaptan a los requisitos". del mercado. Sólo de esta manera lograr la seguridad a largo plazo para los clientes y empleados ", resume Kämmerling el contenido de su nuevo trabajo.

Al mismo tiempo, el curso debe establecerse en una etapa temprana para un plan de sucesión para el actual director gerente y fundador de la empresa, G. Kocherscheidt. Además de asegurar puestos de trabajo y expandir las actividades comerciales, el nuevo gerente de ventas perseguirá los objetivos comunes de activar más potenciales, así como un estrategia orientada al futuro para desarrollar e implementar.

Aniversario de diez años de la empresa

Diez años de Koco Motion


30.01.2012/10/XNUMX | Koco Motion celebra su décimo aniversario. Tantos empleados como años cuidan de los clientes y cuidan de los suyos selección correcta de miles de motores paso a paso Combinaciones Estos también pueden ser altamente integrados, programables y compatibles con la red.

Dado que la empresa se registró el 10 de diciembre de 2001, el fundador de la empresa, Gerhard Kocherscheidt y su equipo algunos hitos dejado atrás como muestra la siguiente entrevista:

Entrevista: pequeña pero global

Gerhard KocherscheidtGerhard Kocherscheidt (GK) recuerda su década con la tecnología de accionamiento eléctrico. Developmentscout (ds) le hizo las siguientes preguntas en una entrevista:

ds: Diez años: ¿Qué tan rápido ha pasado el tiempo y qué eventos lo influenciaron?

GK: Desde el registro de nuestra empresa el 10 de diciembre de 2001, el tiempo ha pasado en un santiamén. En ese momento comenzamos el Sede de IMS Europa comenzó casi desde 'cero'. Un año más tarde pudimos montar nuestra producción de motores planos de CC y otro año después nos fuimos al extranjero: fundamos en Túnez Koco Industries SRAL para el montaje de los subconjuntos.

Después del descanso en 2006, la empresa se trasladó de Schwenningen a Dauchingen en la nuestra propio edificio de la empresa. Nuestro cambio de nombre en 2008 de IMS Europe GmbH a Koco Motion GmbH estuvo relacionado con una importante expansión de la cartera y la expansión de las ventas con otras empresas del Lejano Oriente. Recién en 2011 expandimos nuestras ventas globales nuevamente con una nueva sucursal en California y el establecimiento de una sucursal en China.

ds: ¿Cómo le ha ido económicamente en el año aniversario 2011?

GK: En realidad, solo sentimos que estamos en el año del aniversario de 2012, porque después del 10 de diciembre no quedan muchos días para celebrar el aniversario. El último año 2011 fue satisfactorio Tasa de crecimiento del 14 por ciento para bloquear. También nos veremos en esta escala en 2012.

ds: ¿Qué tendencias ve en la tecnología de accionamientos eléctricos para los próximos años?

GK: Al igual que nosotros, todas las empresas activas en nuestro campo lo harán en el futuro sistemas de accionamiento altamente integrados ofrecemos en diferentes tipos de construccion. Estos se están haciendo cada vez más compatibles con la red y equipados con la inteligencia descentralizada adecuada. Después de todo, esto también crea automáticamente sistemas energéticamente eficientes.

ds: ¿Tiene un producto favorito personal?

GK: Estuve con los motores de CC y los de ellos hace 37 años. rotores sin hierro en el Antriebstechnik entró. Incluso hoy en día me entusiasma su comportamiento lineal con los más altos niveles de eficiencia. Pero ahora, por supuesto, me gustan todos nuestros productos.

ds: Sirve a muchas industrias con sus productos, ¿qué mercados le gustaría abrir?

GK: No puedo pensar en ninguna industria en este momento en la que no estemos representados con nuestros productos, o al menos a punto de comenzar. proyectos nuevos . Trabajo

ds: Después de EE. UU. y China, ¿qué empresas emergentes tiene en su lista global de "tareas pendientes" el año pasado?

GK: India todavía se nos ofrece como un mercado en crecimiento. Ya tenemos buenos contactos. Ya veremos.

ds: ¿Dónde ve a la empresa en otros diez años?

GK: Después de que hayamos expandido continuamente nuestra red global para entonces, veo una el doble de fuerza laboral calificada, con el que asesoraremos y daremos servicio a nuestros clientes de la misma forma que lo hacemos en la actualidad.

La casa de sistemas para tecnología de accionamientos expande las ventas globales

Expansión de ventas de Koco Motion08.12.2011 | Koco Motion GmbH de Dauchingen en la Selva Negra se fortalece con la fundación de dos nuevas sucursales en el Estados Unidos y China su posición en el mercado global.

El 11 de abril de 2011, el especialista en accionamientos abrió inicialmente una sucursal en San Jose, California, con el que pretende cubrir todo el mercado estadounidense y canadiense. Además de sus propios productos, los motores paso a paso híbridos y los actuadores lineales de Dings se venderán aquí junto con los motores de CC sin escobillas, accionamientos de motor paso a paso, servomotores y controles de motor paso a paso de Leadshine.

La empresa pone un foco en el Servoaccionamientos Ezi. Se trata de motores paso a paso servocontrolados, algunos con controles integrados, que están especialmente destinados a un gran número de clientes OEM. Otro enfoque debería estar en la comercialización del nuevo desarrollo propio de la empresa. Servopista mentir. El módulo convierte un accionamiento de motor paso a paso clásico en un servomotor. "Trabajamos con varios distribuidores en los EE. UU. Y Canadá para brindarles a nuestros clientes locales el mejor soporte posible con asesoramiento y servicio de expertos", dijo Max Wietharn, Ingeniero de Ventas en la sucursal de USA. "Hemos progresado muy bien desde abril con la introducción de nuevos productos y la cooperación con los distribuidores".

En el otro lado del mundo, el distribuidor tiene una sucursal al oeste de Shanghai a principios de noviembre. Changzhou, China, fundada. Bajo el nombre Dinko Motion Technology CO., LTD, se concluyó una cooperación con el proveedor chino de motores paso a paso de Dings. El especialista alemán en accionamientos tiene una mayoría de dos tercios en Dinko Motion.

"Con esta cooperación, nos gustaría coordinar todas nuestras importaciones y exportaciones de China, garantizar el control de calidad en el sitio y cuidar de nuestros socios proveedores", informa el director gerente. Gerhard Kocherscheidt. "En Chang Zhou montaremos y montaremos sistemas de propulsión para los mercados alemán, estadounidense y chino.

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Archivo de noticias de Mitsubishi Electric 2021 a 2020

Soluciones integradas para proveedores de agua en red digital


13.07.2021/XNUMX/XNUMX | El tema Digitalización también se está volviendo cada vez más importante para la industria del agua. Para ello se requieren conceptos de automatización específicos de la industria. Por lo tanto, Royal Haskoning DHV y Mitsubishi Electric Europe ahora están uniendo fuerzas para desarrollar controles de automatización especializados. Estos facilitarán la implementación de soluciones inteligentes de agua y optimizarán el rendimiento y la eficiencia de las plantas.

"Como parte de esta asociación estratégica, estamos integrando nuestra solución de software Aquasuite con el hardware de gama alta de Mitsubishi Electric. Es genial asociarnos y unir nuestra experiencia en hardware y software, ya que conduce a resultados mejores y más rápidos para nuestros clientes. Nuestros sistemas- enfoque de pensamiento reducirá los costos del ciclo de vida de los activos y ayudará a crear la utilidad del futuro", comentó lijadora zweers, CCO Software en Royal Haskoning DHV.

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"Los desafíos en la industria del agua imponen algunas de las más altas exigencias a los sistemas de automatización. Estos deben ofrecer una confiabilidad absoluta en todas las condiciones operativas, y las arquitecturas de control a menudo se implementan en grandes áreas. La transformación digital es imprescindible en la industria. Esperamos a trabajar con Royal Haskoning DHV para trabajar juntos para satisfacer estas necesidades del mercado, aprovechando nuestras fortalezas y conocimientos combinados para ofrecer soluciones eficientes para las empresas de tratamiento de agua y aguas residuales". Hartmut Puetz, Presidente, Automatización de Fábrica EMEA, Mitsubishi Electric Europe BV

La solución de abastecimiento de agua se convierte en la software aquasuite de Royal Haskoning DHV Digital con su piloto automático y funciones de análisis en el hardware de automatización de Mitsubishi Electric. Los usuarios finales reciben resultados utilizables para una operación eficiente de la planta. Mediante el análisis predictivo, el proceso y el sistema se controlan automáticamente y las redes se optimizan.

100 años de Mitsubishi Electric

31.05.2021/1870/XNUMX | En XNUMX ha Yataro Iwasaki fundó la primera empresa Mitsubishi. Desde entonces, el Grupo Mitsubishi ha evolucionado. Han surgido varias empresas independientes en casi todos los sectores industriales. Mitsubishi Electric también surgió de esto hace exactamente 100 años.

La historia de la empresa va de la mano con la historia de la Japón moderno. En 1921, el área de producción de unidades eléctricas de construcción naval se separó del astillero de la actual Mitsubishi Heavy Industrie. Esta fundación fue el punto de partida para la historia de éxito de Mitsubishi Electric Corporation como uno de los actores mundiales también en la automatización.

El Corporación Eléctrica Mitsubishi fabrica equipos eléctricos y electrónicos confiables y de alta calidad. Hoy, Mitsubishi Electric es un actor global en la fabricación, comercialización y venta de productos eléctricos y electrónicos. Se utilizan en el procesamiento de información y Kommunikationstechnik, Viajes espaciales y comunicaciones por satélite, electrónica de consumo, Automatización industrial, tecnología de calefacción, refrigeración y aire acondicionado. Energy Technology, así como movilidad y edificio.

Control CNC inteligente para máquinas herramienta nuevas y antiguas

Alrededor de 146.500 empleados generaron ventas consolidadas de 31.03.2021 mil millones de dólares estadounidenses al final del año fiscal el 37,8 de marzo de 30. Mitsubishi Electric está representada en más de 1978 países con oficinas de ventas, empresas de investigación y centros de desarrollo, así como instalaciones de producción. Mitsubishi Electric ha estado representada en Ratingen, Alemania, como subsidiaria de Mitsubishi Electric Europe desde XNUMX. Basado en el lema de la empresa Cambios para mejor Mitsubishi Electric se esfuerza por ser una empresa ecológica líder a nivel mundial que enriquece a la sociedad con tecnología.



Automatización de fábrica de Mitsubishi Electric

La zona Automatización de fábrica ha desarrollado muchos productos innovadores para la tecnología de automatización. Los diseñadores desarrollaron el primer PLC compacto para su propia producción en 1980. Ellos siguieron inversor, Productos de servo y movimiento y Los robots industriales. Con System Q, la compañía lanzó la primera plataforma de automatización en el mercado ya en 2001. Combina los cuatro tipos de controladores Motion, robot, CNC y PLC en una plataforma.

El establecido Concepto eF @ ctory fue desarrollado por Mitsubishi Electric en 2003. Esto convirtió a la empresa en pionera del Internet de las cosas (IoT) y años por delante del enfoque de digitalización de la Industria 4.0. Los sólidos conceptos de socios como eF @ ctory Alliance y Automation Network colocan a Mitsubishi Electric en posición de ofrecer a los clientes mutuos una solución óptima para mantener y expandir su ventaja competitiva y la transformación digital de la empresa.

Con el desarrollo de la tecnología de inteligencia artificial propia de la empresa, la inteligencia artificial de Mitsubishi Electric crea el estado del arte en tecnología, en resumen tipo de maíz, el curso se ha fijado para el futuro. Por tanto, la empresa debería seguir siendo un motor de innovación durante los próximos 100 años.  

Mitsubishi Electric da la bienvenida a Sick a eF @ ctory Alliance


17.02.2021/XNUMX/XNUMX | la Solución basada en cámara fue desarrollado para su uso en diversas industrias como Automotriz, ingeniería mecánica, tecnología alimentaria y ciencias de la vida. Combina una cámara de visión de Sick con bloques de funciones prefabricados y probados para el entorno de programación de PLC GX Works de Mitsubishi Electric. Esto le permite Visión Aplicaciones de SICK a Plataformas PLC creado por Mitsubishi Electric. Los usuarios disfrutan del apoyo total de los dos especialistas en automatización.

Ojos de la industria 4.0

Los socios están seguros de que se puede mejorar toda una serie de procesos de automatización con los datos importantes que proporcionan los sistemas de visión. Son los ojos de la Industria 4.0 y, por tanto, un elemento clave de la transformación digital en la industria.

Enfermo y Mitsubishi Electric hemos trabajado en estrecha colaboración durante varios años. Uniéndose al eF @ ctory Alliance lleva la colaboración al siguiente nivel. La solución recientemente desarrollada hace que sea más fácil que nunca para los usuarios integrar la tecnología de visión en aplicaciones como la fabricación, manipulación y embalaje de productos.

Sala de exposición virtual eF @ ctory



Ralf Gronemann es el nuevo director de ventas de DACH

17.09.2020 de septiembre de 01: Ralf Gronemann ha ocupado el cargo de Director de Ventas DACH en Mitsubishi Electric. El hombre de 53 años recuerda varios puestos gerenciales en empresas internacionales de automatización. Posee un gran know-how y una dilatada experiencia en la venta de productos técnicos complejos.

Ralf Gronemann es responsable de todas las actividades de ventas de la división en la región DACH Automatización de fábrica. Considera la expansión de las alianzas estratégicas, los sectores de robótica y drive, así como el apoyo a la transformación digital de los clientes y en la empresa como ejes de su trabajo.

Stefan Knauf, director de división del grupo empresarial europeo de automatización de fábricas de Mitsubishi Electric, explica: “Ralf Gronemann tiene muchos años de experiencia en la industria de la automatización. Tiene los mejores requisitos previos para aumentar las ventas en este momento dinámico en esta importante región económica”.

Stefan Knauf comienza como Gerente de División

27.04.2020/1/2020 | Mitsubishi Electric Europe BV tiene un nuevo director de división. Stefan Knauf ha estado a cargo de la división desde el XNUMX de abril de XNUMX Sistemas de Automatización Industrial Europa Central en Ratingen. Sucede a Christoph Zöller y es responsable de todos los asuntos comerciales relevantes de la división en Alemania, Austria, Suiza y los países del Benelux.  

Stefan Knauf ve su tarea en, entre otras cosas, el cliente en su Viaje del cliente para acompañar y apoyar lo mejor posible. "La digitalización es nuestro tema central, ya sea en nuestros productos, en producción, en contacto con el cliente o en soporte técnico y ventas".

Stefan Knauf trabaja para Mitsubishi Electric desde 2006, con una breve interrupción. Este ingeniero cualificado adquirió una amplia experiencia en la comercialización de productos en EMEA para controles y dispositivos operativos en ventas internacionales para la industria alimentaria. Fue Jefe de Gestión e Ingeniería de Producto de la división de Sistemas de Automatización Industrial desde 2019. Subgerente de División de Europa Central

Archivo de noticias de Mitsubishi Electric 2019 a 2017

Jan-Philipp Liersch es el nuevo Gerente de Marketing para Europa Central

02.09.2019 | Jan-Philipp Liersch ha sido Gerente de Marketing de desde el 1 de julio de 2019 división de automatización industrial en Mitsubishi Electric Europe BV Con efecto inmediato, estará a cargo de la gestión de productos y, por lo tanto, será responsable de los productos y soluciones de automatización en Alemania, Austria, Suiza y Benelux.   

El Sr. Liersch ha estado trabajando en Mitsubishi Electric Europe como Product Manager Robots desde 2011. Con sus contactos directos en las plantas japonesas, fue y es corresponsable de un gran número de desarrollos para el mercado europeo. Las palabras clave incluyen robots seguros con la solución de seguridad Malfa Safeplus, robots colaborativos. También implementó varios temas de digitalización relacionados con la Industria 4.0 con conexiones en la nube y modelos de negocios innovadores para servicio, capacitación y mantenimiento.

Desde 2017 ha ido ampliando el equipo de robótica como Senior Product Manager Robots. En su nueva función, su objetivo principal es desarrollar soluciones de productos en red desde el campo de la automatización industrial con robots, servoaccionamientos y convertidores de frecuencia, así como tecnología de control y visualización para la futuro digital expandirse aún más en Europa.

Mitsubishi Electric invierte en Akribis Systems

07.08.2019 | Mitsubishi Electric Corporation invierte en Akribis-Systems Pte Ltd, un fabricante con sede en Singapur de motores lineales y mesas lineales. Con la integración de sus servosistemas y otros productos de automatización industrial en la gama de productos Akribis, Mitsubishi respalda las crecientes demandas de fabricación altamente específica y de alta precisión. Las áreas típicas de aplicación se pueden encontrar en productos que utilizan nuevas tecnologías como 5G para satisfacer la demanda del negocio de IoT.

Debido a la miniaturización y alta funcionalidad de los teléfonos inteligentes, así como a la adopción acelerada de vehículos eléctricos Los motores lineales y las mesas lineales tienen cada vez más demanda. Con su ayuda, los sistemas para la producción de semiconductores, pantallas planas, Baterías de iones de litio etc. mayor productividad y precisión. Por lo tanto, los servosistemas del fabricante se utilizan en estas áreas en todo el mundo debido a sus líneas de productos coherentes.   

Con su participación en Akribis, que tiene una gran cuota del mercado mundial de servomotores lineales y mesas lineales, el especialista en automatización también quiere seguir desarrollando eF@ctoría acelerar y así fortalecer sus soluciones generales de automatización industrial. Esto se puede lograr combinando nuestros propios sistemas de servo y automatización con la amplia gama de productos y opciones flexibles de personalización de Akribis.

La alta dirección proporciona información sobre tecnologías futuras

21.05.2019/25/XNUMX | Tokio y Berlín celebran este año el XNUMX aniversario de su larga asociación hermanamiento de ciudades. en el contexto de transformación digital, ciudades sostenibles, Movilidad del futuro y la demografía rápidamente cambiante de ambas ciudades y países, el alcalde de Berlín, Michael Müller, y la delegación empresarial que lo acompañaba de las principales empresas de Berlín se reunieron con representantes de alto rango en la sede de la empresa en Tokio.

En la reunión, Satoshi Matsushita, Director Ejecutivo y Presidente del Grupo, Grupo de Marketing y Planificación Estratégica Global, brindó una descripción general de la empresa. Noritsugu Uemura, Ejecutivo Corporativo, Gobierno y Relaciones Externas, Mitsubishi-Electric Corporation, informó a la delegación sobre el concepto japonés de Sociedad 5.0 y sobre tecnologías orientadas al futuro, como la conducción autónoma y el consumo de energía ceroEdificio Tecnología.

"Nos esforzamos por llevar nuestra experiencia de nuestra amplia gama de competencias y sinergias tecnológicas a la movilidad, la automatización de fábricas, la infraestructura y el medio ambiente para hacer que la vida de las personas sea más cómoda y fácil en una amplia variedad de áreas de aplicación", dice satoshi matsushita, Director Ejecutivo y Presidente de Grupo, Grupo de Marketing y Planificación Estratégica Global.

Durante su visita, los participantes de la delegación tuvieron la oportunidad de llevarse una impresión directa e inmediata del concepto que se creó en Japón. El estilo japonés de la sociedad 5.0: un modelo adaptable Llegar. Se les informó sobre la amplia cartera de productos y tecnologías y la contribución a la Sociedad 5.0 por la que Japón se esfuerza. Usando ejemplos de aplicaciones concretas, se mostró cómo la tecnología de "Smart/E-Mobility" en rápido desarrollo permite la conexión en red de vehículos eléctricos y la red de suministro de energía de una ciudad.

Innovaciones del convertidor de frecuencia: descentralizado, en red con aplicación y mucho más.

El concepto de Sociedad 5.0 está destinado a ayudar a resolver futuros desafíos sociales y relacionados con los recursos al permitir que las personas utilicen la digitalización. Históricamente, la Sociedad 5.0 significa guarida quinto paso evolutivo de la humanidad. Después de la etapa de cazadores-recolectores, a través de las eras agrícola, industrial y de la información, la Sociedad 5.0 simboliza la era de las redes, la llamada "supersociedad inteligente" que tiene como objetivo mejorar la calidad de vida general y encontrar una solución a todo el problema. variedad de requisitos y objetivos para enfrentar los desafíos de la sociedad moderna. Al mismo tiempo, el concepto está estrechamente ligado a los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) de las Naciones Unidas y pretende contribuir activamente a su implementación. Mitsubishi Electric es una de las empresas líderes que se esfuerza por contribuir a la realización de la Sociedad 5.0 y los ODS con su cartera de tecnología.

Stefan Knauf es el nuevo subdirector de división

16.04.2019/1/2019 | El XNUMX de abril de XNUMX, Stefan Knauf se convirtió en subdirector de división de la unidad de negocio. Automatización Industrial Europa Central designado para Mitsubishi-Electric Europe BV. A partir de ahora apoyará a Christoph Zöller, Division Manager de Europa Central. Entre otras cosas, es responsable de ventas, marketing y soporte para los países Alemania, Austria, Suiza y Benelux.   

Stefan Knauf ha estado en la empresa desde 2006 con un breve descanso. El ingeniero graduado ganó su amplia experiencia en Marketing de productos de EMEA para controladores y paneles de operador, en ventas internacionales para la industria alimentaria y desde 2016 como responsable de Gestión e Ingeniería de Producto para la división de Sistemas de Automatización Industrial. Continuará supervisando esto en paralelo.

Asociación estratégica global con Schaeffler


08.04.2019 | Mitsubishi Electric Corporation y Schaeffler Technologies AG & Co. KG dan su asociación estratégica mundial conocido dentro de la red eF@ctory Alliance. Las dos empresas son socias de eF@ctory Alliance, que forma parte del concepto eF@ctory, desde 2010. Este concepto apoya a las empresas en sus medidas de transformación digital, como la integración de datos de máquinas y sistemas en sistemas de ejecución de fabricación (MES) y sistemas de planificación de recursos empresariales (ERP).

“Para que podamos ofrecer a nuestros clientes soluciones de la Industria 4.0 con un valor añadido considerable, necesitamos la cooperación entre empresas. Gracias a la experiencia tecnológica reunida en esta asociación estratégica global y la comprensión del sistema de Schaeffler y Mitsubishi Electric, podremos ofrecer soluciones inteligentes diseñadas con precisión que ayuden a optimizar los procesos de producción y los costos del ciclo de vida de los sistemas", explica Dr Esteban Spindler, director industrial de Schaeffler AG. 

“En los últimos años hemos implementado con éxito proyectos en varios países de Europa y Asia. Ahora nos gustaría intensificar y expandir nuestra cooperación a nivel global". noriyuki shimizu, director ejecutivo y director general de la división de automatización de fábricas en el extranjero de Mitsubishi-Electric. 

Terminales de operador gráficos HMI para automatización industrial

Schaeffler y Mitsubishi Electric están trabajando juntos para aumentar la conectividad y crear nuevas soluciones de Industria 4.0 que reduzcan el tiempo de inactividad de las máquinas y maximicen la productividad de los clientes. El protocolo de máquina SLMP (Seamless Message Protocol), implementado en los sistemas de monitorización de estado de Schaeffler, permite, por ejemplo, que los sensores de vibración se comuniquen bidireccionalmente con el controlador lógico programable (PLC) y posibilita la transmisión de los valores característicos determinados. El PLC procesa los datos en información que se muestra en la pantalla en forma de mensajes de texto sin formato. Mediante un nivel adicional de integración, el sistema de monitorización de condiciones también se puede conectar al PLC del sistema respectivo a través de un cable de red y el protocolo Modbus.

Inteligencia artificial unida bajo la marca Maisart

26.09.2017/XNUMX/XNUMX | Con su nueva marca "Maisart", Mitsubishi Electric cubrirá en el futuro toda la gama de sus Inteligencia artificial (IA) tecnologías. Maisart es la abreviatura de Mitsubishi-eléctrico AI crea el Sestado-de-la-Arte en tecnología y representa la contribución que hace la IA en el desarrollo de tecnología de punta.

Bajo el principio corporativo La tecnología de IA original hace que todo sea inteligente (La tecnología de IA hace que todo sea "inteligente"), la empresa de automatización utiliza su propia tecnología de IA y Edge Computingpara crear productos más inteligentes y con mayor seguridad, facilidad de uso y más comodidad en la vida cotidiana.

Se espera que la nueva marca en el campo de inteligencia artificial crea mayor conocimiento de las iniciativas de la compañía, dinamiza los negocios y logra un uso más diverso en las distintas áreas de negocio, incluido el procesamiento de la información.

El mercado global de IA tuvo uno en 2015 valor estimado de 3,6 billones de yenes (estimado en 35 29,2 millones USD o 30 XNUMX millones EUR). Según Ernst & Young Institute Co., Ltd. se puede esperar un crecimiento promedio anual del XNUMX%. El enfoque de las tecnologías de IA originales del fabricante está en algoritmos compactos de aprendizaje profundo y conocimientos relevantes en términos de aprendizaje reforzado eficiente y análisis poderoso de series temporales de big data.

Pepperl+Fuchs | Inventor del interruptor de proximidad 

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Archivo de noticias de Pepperl+Fuchs 2019

Ecom abre nueva división de productos Productos y Servicios Digitales

05.09.2019 | La nueva línea de productos Productos y servicios digitales amplía la cartera y complementa el concepto de trabajador móvil en la marca Ecom de Pepperl and Fuchs. Los Productos y Servicios Digitales combinan puesta en escena, administración de dispositivos móviles y análisis de dispositivos, entre otras cosas.

De la TI al usuario en el campo: El uso de dispositivos móviles en plantas industriales está ligado a especificaciones de toda la empresa en cuanto a su configuración, su integración en la red de la empresa, el software y, por último, pero no menos importante, la seguridad de los datos. Idealmente, deberían usarse de inmediato y las actualizaciones deberían ser posibles justo a tiempo.

con el nueva línea de productos ahora existe una solución que ofrece puesta en escena automatizada y específica del cliente ya durante la fabricación de los dispositivos, administración de dispositivos móviles y análisis de dispositivos, y ahora puede usarse opcionalmente como un sistema completo de administración de movilidad empresarial (portal eDS).

Teletipo de noticias de la empresa IFM Electronic

Como parte de esta solución, los gerentes de proyectos y de TI, así como los usuarios de soluciones de movilidad empresarial, reciben tabletas o teléfonos inteligentes como el Tab-Ex 02 o el Smart-Ex 02 de fábrica con el configuración personalizada (sin canal posterior): en todo el mundo directamente a diferentes ubicaciones y usuarios finales para uso directo. Asimismo, se pueden preinstalar todas las configuraciones de seguridad y WLAN, así como las aplicaciones que se pueden definir de antemano para el uso diario en plantas industriales y áreas en peligro del cliente.

Las funciones integrales garantizan que los dispositivos móviles se puedan utilizar de forma segura en todo momento. Con el Gestión remota de dispositivos-Funciones Device Diagnostics y Device Analytics, el estado actual también puede ser monitoreado permanentemente por TI de la empresa.

Pepperl and Fuchs adquiere Comtrol Corporation


31.01.2019/1/2019 | El XNUMX de febrero de XNUMX, Pepperl+Fuch se hará cargo de las actividades comerciales de Comtrol Corporation tomar el control. Comcontrol, pionero estadounidense en comunicaciones industriales basadas en Ethernet y maestros IO-Link Gateways , está firmemente establecida en el mercado con la familia de productos "Rocketport", entre otras cosas.

Las tecnologías de Comtrol serán los sensores y las soluciones de comunicación de Pepperl + Fuchs como Tecnología de sensores 4.0, AS-Interface, IO-Link y conectividad. Con la expansión de la cartera de componentes de red Ethernet y módulos de bus de campo, Pepperl+Fuchs está dando el siguiente paso en la dirección correcta industria 4.0: Esto significa que hay aún más soluciones disponibles que cierran la brecha entre el sensor / actuador y el nivel de control hasta la nube.

Tecnología de ubicación estándar Omlox con UWB, RFID, 5G, GPS

"Con una cartera ampliada de IO-Link, podemos brindar a nuestros clientes un soporte aún mejor para hacer que la comunicación de sus redes industriales sea más eficiente y flexible, y así promover el desarrollo de sus procesos comerciales digitales", dijo. Reiner Muller, Jefe de Automatización de Fábrica en Pepperl + Fuchs.

Rollón | El socio de ingeniería

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Archivo de Noticias Rollon 2018 a 2011

Timken amplía cartera con la adquisición de Rollon

20.09.2018/XNUMX/XNUMX | la Compañía Timken, líder mundial en avanzada rodando y Power Transmission Products, anunció hoy la adquisición de Rollon Group, un proveedor líder de línea completa de componentes de movimiento lineal.

Rollon está especializada en el desarrollo y fabricación de guías lineales, carriles telescópicos y ejes lineales. numerosas ramas de la industria, por ejemplo en los segmentos de mercado de vehículos de pasajeros por ferrocarril (Rail Way), aeroespacial, tecnología de embalaje, logística, médico y automatización.

Con Sede cerca de Milán, Italia, Rollon opera plantas de producción allí, así como en Alemania y Estados Unidos. El número de empleados ronda los 600. La red global de ingeniería y ventas asegura un contacto cercano con la base de clientes global.

"La adquisición de Rollon ampliará aún más la cartera de Timken de marcas industriales líderes y nos permitirá atender a clientes nuevos y existentes en mercados finales atractivos y de alto crecimiento a nivel mundial", comentó. Richard G Kyle, Presidente y director ejecutivo de Timken en julio de 2018 anunció la adquisición.

Se espera que los ingresos de Rollon sean 2018 millones para todo el año 140.

En 25 años convertirse en un jugador global para sistemas lineales - declaración

11-10-2016 | Rollon está celebrando su 25 aniversario este año. Rüdiger Knevels, Director General Rollon GmbH, Düsseldorf, habla en la motek sobre el pasado de 25 años, el presente, proporciona información sobre la estrategia corporativa y echa un vistazo al futuro del jubileo.



Rollon Group continúa invirtiendo en el sitio de Hegra

04.05.2016/XNUMX/XNUMX | la Evolución lineal de Hegra GmbH se está desarrollando excelentemente después de la adquisición completa de todos los activos por parte del Grupo Düsseldorf Rollon. Hegra Linear Evolution surgió de Hegra Linear GmbH & Co. KG el año pasado a través de un cambio de nombre.

La empresa se especializa en sistemas de guías lineales y rieles telescópicos para la industria, así como para la construcción de vehículos, máquinas y aeronaves, y complementa perfectamente la cartera de Rollon Group.

"Los rieles telescópicos Hegra Rail ofrecen una amplia gama de productos de excelente calidad", confirma el director general de Rollon. Rüdiger Knevels. Los robustos y de alta calidad sistemas de guía Hegra Rail y los rieles telescópicos se han comercializado activamente en todo el mundo desde la adquisición por parte del equipo de ventas de Rollon, por lo que la demanda de guías lineales y rieles telescópicos de Lahn aumenta continuamente.

Hegra Linear Evolution hace las cosas redondas 70% de sus ventas con guías específicas del cliente y rieles telescópicos. "Esta participación es única en el mercado de la tecnología lineal y encaja con la filosofía de Rollon de centrarse cada vez más en soluciones de problemas específicos del cliente, así como en desarrollos completamente nuevos además de los productos estándar", dice Knevels.

Guía lineal eficiente con control del estado de lubricación

El Capacidades de producción en Hegra Linear Evolution en Limburg an der Lahn, mientras tanto, han aumentado en un 50%. Es por eso que actualmente se están contratando más empleados en Limburgo para fabricar Hegra Rails. Para seguir creciendo, se está trabajando intensamente en una nueva planta de producción en la zona de Limburgo. Rüdiger Knevels está muy satisfecho con la forma en que las dos empresas han ido juntas: "En unos pocos meses hemos logrado mucho juntos y hemos ampliado significativamente el negocio en Limburg an der Lahn".

Conocimientos prácticos integrados para trabajos pesados: declaración

14.04.2015/XNUMX/XNUMX | Declaración de franco tomas, Sales Manager Business Unit Linear Axis/Systems, Rollon GmbH, Düsseldorf, a la pregunta: ¿Qué objetivos persigue con la reciente adquisición de centro tecno? La declaración se dio en la Feria de Hannover. 



Nueva ubicación de la empresa y crecimiento del 50% para 2017

 

19.06.2013/13/2013 | Había algo que celebrar el XNUMX de junio de XNUMX con motivo de la fiesta oficial Inauguración del nuevo local de Rollon en Düsseldorf-Benrath. Además de las celebraciones con clientes, socios comerciales y la prensa, el director gerente, Rüdiger Knevels, describió la estrategia y los objetivos para el mayor desarrollo del proveedor de servicios completos para tecnología lineal en una presentación. Knevels también dio una perspectiva sobre el plan de negocios a 2017.

El Parque Segro Düsseldorf-Süd fue construido en muy poco tiempo como un moderno parque empresarial en 16 hectáreas de un sitio comercial que ya no se utiliza. La reubicación del proveedor de servicios completos para tecnología lineal fue muy rápida: Rollon firmó el contrato de arrendamiento en noviembre de 2012 y el edificio se amplió en febrero de 2013.

A partir de marzo de 2013, la empresa se mudó de su ubicación de Ratingen, que mientras tanto se vendió con éxito, a las nuevas instalaciones, en las que tanto la producción como las operaciones de oficina se instalaron y optimizaron en un área más grande.

El Superficie total de 2898 m² se divide en 915 m² para producción y almacenamiento, 744 m² para montaje y 1228 m² para oficinas (11 m² otras áreas). Tan pronto como la nueva ubicación se vuelve demasiado pequeña como resultado de la estrategia de crecimiento de Rollon, el parque empresarial en Benrath ofrece opciones de expansión individuales.

Rollon seguirá colocando el servicio en el centro de sus actividades y se centrará en particular en la concepción de soluciones flexibles para las aplicaciones prácticas de los clientes. El simple comercio de "tecnología lineal lista para usar" no se ajusta ni al concepto de servicio ni al reclamo innovador de la empresa mediana posicionada internacionalmente.

El crecimiento de las ventas del Grupo Rollon muestra el éxito de esta actitud. Ya en 2010, solo un año después de la crisis económica y financiera mundial, se volvió a alcanzar el nivel de ventas más alto hasta el momento de 16,6 millones de euros. Desde entonces ha subido considerablemente, de modo que en 2012 ya 24,1 millones de euros de facturación fueron alcanzados. Se prevén 26 millones para el año en curso.

Knevels también dio una perspectiva sobre el plan de negocios hasta 2017. Según esto, Rollon GmbH cuenta con un crecimiento adicional del 50% a 36 millones de euros en los próximos cuatro años.

Incorporación de El.More completada - entrevista

22.05.2012/XNUMX/XNUMX | “Para nosotros, la innovación también significa cumplir con los requisitos de servicio al cliente”, comenta Rüdiger Knevels, director general de Rollon GmbH, Ratingen, sobre la adquisición del especialista en tecnología lineal El.Más, En el Automatica responde preguntas sobre orientación estratégica, nuevos productos, tendencias en tecnología lineal y liderazgo en el mercado.


El camino directo a la meta lineal

06.10.2011 | Adquisición de El.More, expansión de cartera, récord de ventas y no debilitamiento, así como un objetivo aquí: estos son los titulares que el especialista en tecnología lineal Rollon está escribiendo en este momento. Contamos con conferencias, tours de empresa y presentaciones de productos día de la prensa comercial resumido para usted en esta película el 6 de octubre de 2011 en Ratingen.

 

 

Schaeffler | La falsificación de patentes

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Archivo de Schaeffler News 2021 a 2013

Schaeffler invierte en inteligencia artificial


22.10.2021/XNUMX/XNUMX | Junto con otros once socios Schaeffler tiene el KI Park e. V. cofundada en Berlín. La asociación tiene como objetivo promover aplicaciones específicas de inteligencia artificial y desarrollar condiciones marco éticas y regulatorias adecuadas para Alemania y Europa.

La Miembros de la Asociación KI Entre ellos se encuentran reconocidas organizaciones y empresas del ámbito empresarial, científico y político. “El mayor uso de la inteligencia artificial es una parte importante de la estrategia de digitalización de la empresa. Como miembro fundador del KI Park de Berlín, queremos desarrollar nuevas posibilidades y potencial para alinear al Grupo Schaeffler con las necesidades del futuro. Esperamos trabajar con los otros miembros fundadores”, dice Klaus Rosenfeld, Presidente del consejo de administración de Schaeffler AG.  

IA y digitalización y su gran potencial

La digitalización y, especialmente, la IA ofrecen un potencial considerable para el Grupo Schaeffler y sus clientes. Por este motivo, el proveedor industrial y de automoción agrupa sus actividades en una sola para todo el grupo. Estrategia de digitalización. La empresa está impulsando sistemáticamente la implementación a través de una amplia cartera de iniciativas de digitalización. 

El Inteligencia artificial es una parte esencial de esto. Ya estamos trabajando con sistemas de producción conectados en red de forma inteligente, lo que reduce significativamente los tiempos de producción. La IA y el aprendizaje automático en la máquina y en la nube garantizan la optimización continua de las operaciones y los ciclos de mantenimiento.

Noticias de Bosch: Inaugurada una fábrica de semiconductores de última generación en Dresde

La empresa apoya a los empleados en su trabajo diario con funciones de asistencia modernas e inteligentes con interacción de lenguaje natural entre el hombre y la máquina. el digital Servicio de valor agregado Optime conectado Monitoreo de condición y mantenimiento preventivo en un sistema seguido de importantes eficiencias para los clientes.

En el Schaeffler Hub for Advanced Research (SHARE) en el Universidad Friedrich-Alexander de Erlangen, también miembro fundador de KI Park e. V., los científicos y los expertos de Schaeffler han estado investigando conceptos para utilizar la IA en la industria desde 2016.

“Con membresía en KI Park e. V. Queremos elevar las tecnologías de IA innovadoras en nuestras áreas de enfoque de productos inteligentes, cadenas de valor digitales, sistemas de producción en red y máquinas, así como lugares de trabajo digitales a un nuevo nivel trabajando juntos en ecosistemas de socios ”, dice. jürgen henn, Responsable de TI Estratégica y Digitalización.   

Noticias de Schaeffler de China



27.05.2021 de mayo de XNUMX | Schaeffler AG refuerza sus actividades comerciales en la zona Energía eólica: El proveedor industrial y automotriz mundial está poniendo en funcionamiento una nueva nave de producción con un área de 22.000 m² en su ubicación de Nanjing en la provincia de Jiangsu. El foco de la división Industrial en la ubicación del este de China está en la producción de rodamientos grandes con un diámetro de más de 800 mm. Se utilizan principalmente en turbinas eólicas, cajas de engranajes y en la industria pesada. Está prevista la producción de 12.500 unidades al año. 

La nueva nave de producción amplía la capacidad de producción del proveedor en la ubicación de una Superficie total de 260.000 m². Esto convierte a Nanjing en el lugar de fabricación más grande de rodamientos para turbinas eólicas dentro del Grupo Schaeffler. Más de 2000 personas están empleadas en el sitio.

“El sector de la energía eólica tiene una importancia estratégica para nosotros y sigue teniendo un alto potencial de crecimiento”, afirma Dr Esteban Spindler, director industrial de Schaeffler AG. “Acompañamos a nuestros socios en la transición energética con productos innovadores en el camino hacia un futuro sostenible. Schaeffler ya está presente en dos de cada tres aerogeneradores en todo el mundo, lo que lo convierte en el principal proveedor de cojinetes eólicos del mundo”.

Enchufe de carga para carga rápida en electromovilidad

El Región de la Gran China ha jugado un papel importante en el éxito comercial de la industria y los proveedores automotrices desde que ingresó al mercado en 1995, y la tendencia va en aumento. A pesar del desafiante entorno del mercado, la región logró un crecimiento de las ventas ajustadas a la moneda del 2020% en el año financiero 8,7. El clúster del sector eólico de la división Industrial contribuyó de forma significativa a ello.

Schaeffler construye un laboratorio central con 15 laboratorios

22.02.2021 de febrero de 15.000 | En la sede del grupo Schaeffler en Herzogenaurach se está construyendo un laboratorio central intersectorial con una superficie total bruta de unos XNUMX m² 15 laboratorios y más de 360 ​​empleados casas. Reunirá las competencias básicas y las tecnologías clave de la industria y los proveedores de automoción.

Enfocado del proveedor de ingeniería mecánica son las áreas medición, tecnología de prueba y calibración, ciencia de materiales, Diseño de materiales y electroquímica, así como la optimización de la vida útil, la carga y la fiabilidad. También está previsto un laboratorio de electrónica. Estas actividades bajo un mismo techo tienen por objeto intensificar la transferencia de conocimientos y tecnología entre divisiones y aumentar el rendimiento mediante el uso compartido de recursos.

Conceptos básicos de tecnologías entre divisiones

“En el nuevo laboratorio central, proporcionaremos tecnologías básicas interdivisionales para, por ejemplo, desarrollar productos para sostenibilidad y CO2 Permitir la movilidad neutra y los ecosistemas energéticos ”, explica Uwe Wagner, Jefe de Investigación y Desarrollo de Schaeffler AG.

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“Acerca de las soluciones para los grandes Futuras tendencias como CO2-Neutralidad, nuevos conceptos de movilidad o automatización, también necesitamos nuestras habilidades básicas generales en las áreas de material y Tecnologías de superficie, la electroquímica, la Electrónica o para expandir la digitalización cada vez más rápido. Con el nuevo laboratorio central, estamos creando una base excelente para esto ".

El laboratorio central también debe ser accesible para los clientes. Para ello, el grupo establecerá un área de laboratorio y presentación para la digitalización y la inteligencia artificial.

Excelencia en la fabricación de tecnologías futuras

“Con nuestra excelencia en la fabricación, estamos en una excelente posición para brindar a nuestros clientes tecnologías futuras como E-movilidad, Robótica o el Tecnología de hidrógeno para ofrecer las mejores soluciones ”, dice andreas schick, Jefe de Producción, Gestión de la Cadena de Suministro y Compras. “Es particularmente importante en estas áreas de crecimiento, incluso con la Investigación básica pensar en las aplicaciones en productos y producción en serie para seguir siendo un líder en la competencia global. Especialmente nuestros digitales Técnicas de simulación son cruciales aquí ".

El laboratorio central de Herzogenaurach debería establecer estándares en el campo del aire acondicionado y la ausencia de vibraciones y alta resolución. Técnicas de medición Oferta. El edificio debería estar ocupado a principios de 2024. Se construirá de acuerdo con los últimos estándares de sostenibilidad y se operará como un edificio ecológico de acuerdo con el DGNB Gold Standard.

Con este equipamiento, el laboratorio central es un elemento importante del anunciado en noviembre Hoja de ruta 2025, con el que el Grupo Schaeffler está reforzando de forma sostenible su viabilidad y competitividad futuras. "El laboratorio central asegura puestos de trabajo de última generación en campos futuros y, al mismo tiempo, aumenta el atractivo de la ubicación y la región para clientes y empleados", dice Klaus Rosenfeld, Presidente del consejo de administración de Schaeffler AG. "También subraya nuestro compromiso con Alemania como ubicación".

Schaeffler con resultado operativo positivo en el primer semestre de 1


04.08.2020 | Schaeffler tiene su hoy Informe Anual Fur das primer semestre de 2020 presentada. En los primeros seis meses, la facturación del proveedor mundial de automoción e industrial fue de 5.574 millones de euros (año anterior: 7.226 millones de euros). Ajustado por efectos cambiarios, las ventas cayeron significativamente un 21,8% en este período, particularmente debido a la pandemia de coronavirus, y la caída fue del 34,5% en el segundo trimestre.

El desarrollo decreciente de las ventas en las tres divisiones de la empresa fue decisivo para esto. OEM automotriz fue el más afectado en la primera mitad del año con un 26,8%.

Mientras que la región China mas grande muestra un crecimiento de las ventas del 3,0% sobre una base ajustada por moneda, las otras tres regiones registraron caídas significativas en las ventas en la primera mitad del año. En junio se produjo una notable recuperación del negocio en todas las regiones y divisiones.

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Ventas automotrices OEM y posventa

La división Automotriz OEM logró en el primer semestre del año Ventas por importe de 3.264 millones de euros (año anterior: 4.517 millones de euros). Ajustado por los efectos cambiarios, las ventas cayeron significativamente en un 26,8 por ciento en comparación con el año anterior, principalmente debido a factores de volumen.

Los cierres de producción temporales debido a la pandemia Covid-19 tuvieron un impacto significativo en el mercado global durante el período del informe Automóvilproducción apagada. Esto disminuyó alrededor de un 33% en los primeros seis meses.

La zona E-movilidad pudo ganar dos pedidos de fabricantes premium mundiales para la entrega de transmisiones de eje eléctrico con un volumen de alrededor de 1,1 millones de euros en el período del informe.

El desarrollo de las ventas regionales fue muy heterogéneo. En Europa Las ventas ajustadas por moneda disminuyeron un 36,0%. La región de las Américas registró una disminución en las ventas ajustada por moneda del 32,6%. En la región China mas grande sobre una base ajustada por moneda, la caída de las ventas fue del 2,2%. En la región Asia / Pacífico En el primer semestre del año, las ventas disminuyeron un 24,9% después de ajustar los efectos del tipo de cambio.

En las cuatro divisiones (BD), solo los grupos de productos actuadores y ejes eléctricos (ambos BD e-mobility) y el grupo de productos módulo de gestión térmica (sistemas de motor BD) pudieron aumentar sus ventas. mercado de accesorios automotrices registró unas ventas de 747 millones de euros en el primer semestre del año (año anterior: 904 millones de euros) debido a una caída relacionada con el volumen en las ventas del 14,8% después de ajustar los efectos de tipo de cambio.

Facturación de la división industrial

La división industrial lograda en el primer semestre del año Ventas por importe de 1.562 millones de euros (año anterior: 1.804 millones de euros). Ajustado por los efectos cambiarios, la caída de las ventas fue del 12,8%. Durante el primer semestre, las regiones de Europa, América y Asia / Pacífico registraron un desarrollo empresarial claramente negativo debido a la crisis. La región de la Gran China, por su parte, registró una tasa de crecimiento de dos dígitos, especialmente el grupo sectorial. Eólica muestra un crecimiento significativo, al que también contribuyó el clúster del sector de Transmisión de Energía. La entrada de pedidos en la división Industrial se estabilizó a mediados de año.

“Gracias a las contramedidas implementadas consistentemente y la sólida contribución a las ganancias de nuestras divisiones de Industria y Mercado de Repuestos Automotrices, hasta ahora hemos superado la crisis mejor de lo esperado. El repunte de la demanda en junio sugiere que está siguiendo el mínimo de abril poco a poco sube de nuevo. Sin embargo, la incertidumbre sigue siendo alta en cuanto a cuándo se volverán a alcanzar los niveles anteriores a la crisis. Para nosotros, esto significa que debemos seguir actuando de manera muy disciplinada y con visión de futuro”, dice Klaus Rosenfeld, presidente del Consejo de Administración. 

Schaeffler suspende el pronóstico para 2020 debido a la crisis de Corona

24.03.2020/XNUMX/XNUMX | La junta tiene debido a la expansión en todo el mundo Crisis corona y los hechos resultantes, se suspende la previsión para 10 del Grupo Schaeffler y sus divisiones publicada el 2020 de marzo de 2020. Desde la perspectiva actual, ni el curso posterior ni los efectos económicos se pueden estimar de forma fiable. Habrá un nuevo pronóstico tan pronto como esto sea posible nuevamente.

Al mismo tiempo, el AG tiene el 19 de marzo de 2020 junto con los representantes de los empleados y los representantes del comité de empresa. Paquete de medidas decidió, por lo que las capacidades en Alemania y Europa, especialmente en el negocio automotriz, se ajustarán a la demanda decreciente. La Dirección Ejecutiva también ha acordado con los representantes de los comités de empresa y representantes de los trabajadores medidas adicionales para áreas fuera de las plantas, que se implementarán en el corto plazo.

Además de los instrumentos probados y comprobados, como la reducción de las cuentas de horario flexible, los días festivos de la empresa y los días de cierre, el paquete de medidas también incluye las nuevas regulaciones adoptadas en ocasión de la crisis. de trabajo de corta duración. Permite soluciones rápidas y flexibles para las distintas ubicaciones, lo que debería afectar a los empleados afectados lo menos posible.

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“La crisis de Corona nos afecta como a toda la economía. Reaccionamos rápida y consistentemente. Con la firme voluntad y el gran compromiso de nuestros empleados y de todo el equipo directivo, confío en que superaremos con éxito esta crisis”, afirma Klaus Rosenfeld, CEO de Schaeffler AG.

La planta de Hamm se vende a la dirección

01.07.2019 | Schaeffler y el equipo directivo de Schaeffler Friction Products Hamm GmbH firmó un contrato el viernes pasado en virtud del cual el equipo directivo se convertirá en el nuevo propietario de la empresa a partir de hoy. Los 110 puestos de trabajo en el sitio se mantendrán a través de la compra por parte de la gerencia (MBO).

Ambas partes han acordado no revelar el precio de compra. La transacción se cerrará en breve y la venta del negocio no está sujeta a la aprobación antimonopolio. La nueva empresa se llamará Inno Friction GmbH compañía. Hasta ahora, en Hamm se producían especialmente para el Grupo Schaeffler forros de fricción con placas de soporte para embragues dobles en seco. En la parte superior, esta parte de la producción representaba alrededor del 60% de la facturación de la empresa. Recientemente, la demanda ha sido persistente y claramente decreciente.

Además, la planta de Hamm suministra a terceros clientes del sector industrial y de la automoción diversos Soluciones especiales en el campo de la tecnología de fricción, incluso para la Sector agrícola, para sistemas de ascensores, frenos electromagnéticos o aerogeneradores. Si bien se espera que la producción restante de revestimientos de doble embrague en el sitio de Hamm se elimine gradualmente para 2020/21, la gerencia aún ve potencial de desarrollo y crecimiento en el negocio industrial.

Inversión de 45 millones de euros en nueva planta en Vietnam

13.05.2019/XNUMX/XNUMX | Schaeffler anunció la apertura de su nueva planta en Vietnam Bueno hoa celebrado. El proveedor de automoción e industrial ha invertido más de 45 millones de euros en la construcción de la nueva planta productiva. La compañía creará alrededor de 300 nuevos puestos de trabajo para finales de año. Representantes de alto rango de la política y los negocios, así como de clientes y socios, participaron en las celebraciones de la inauguración.

Georg FW Schaeffler, accionista y presidente del consejo de supervisión de Schaeffler AG, dijo en su discurso de apertura: “Vietnam fue el primer sitio de producción en el sudeste asiático hace más de once años. Hay muchas razones para nuestra continua participación en Vietnam. Estos incluyen la ubicación estratégicamente favorable en Asia, la economía diversa, estable y de rápido crecimiento, y la población joven, bien educada y orientada a objetivos”.

La nueva planta está ubicada en el polígono industrial de Amata en Bien Hoa, a unos 50 km de Ciudad de Ho Chi Minh, en el sur del país y reemplaza a la fábrica anterior. En el futuro se producirán aquí rodamientos y componentes industriales para una amplia variedad de aplicaciones. La empresa está aumentando la capacidad de la cartera de productos existente y creando nuevas líneas de productos, incluidos los rodamientos de inserción y los rodamientos de agujas.

La nueva planta en Vietnam está después modular ha sido desarrollado y se ampliará aún más en los próximos años. Actualmente se han desarrollado alrededor de 25.000 m² de espacio.

Informe Anual 2018: El Grupo Schaeffler alcanza sus objetivos 

19.03.2019/2018/XNUMX | El proveedor mundial de automoción e industrial ha publicado sus resultados del ejercicio XNUMX. En el período del informe, el Grupo Schaeffler generó ventas de alrededor 14,2 mil millones de euros (año anterior: alrededor de 14,0 millones de euros). Ajustado por efectos de tipo de cambio, las ventas aumentaron un 3,9% en este período. Las tres divisiones del Grupo y las cuatro regiones contribuyeron al crecimiento de las ventas ajustadas por moneda.

Aquí de nuevo el Región de la Gran China el crecimiento más fuerte, aunque con un impulso mucho más débil que en años anteriores. En 2018, el Grupo Schaeffler generó un beneficio antes de intereses e impuestos (EBIT) antes de efectos especiales de 1.381 millones de euros, una cifra inferior a la del año anterior (1.584 millones de euros). Esto corresponde a un margen EBIT antes de efectos especiales del 9,7% (año anterior: 11,3%).

Sobre el curso de los negocios en 2018 Klaus Rosenfeld, Consejero Delegado de Schaeffler AG: “Después de un buen primer semestre para el Grupo Schaeffler, las condiciones del mercado en el negocio mundial de la automoción se deterioraron significativamente en el segundo semestre del año. Eso pesó en nuestras ganancias. Es satisfactorio que la división Industrial haya seguido desarrollándose muy bien durante 2018 y haya podido compensar parcialmente el desempeño más débil de las dos divisiones automotrices. Esto demuestra que nuestra posición como proveedor industrial y automotriz global está dando sus frutos”.

Paso a paso con especialistas en transformación digital

Klaus Rosenfeld no estaba satisfecho con la situación de las ganancias División OEM automotriz. “La razón principal de la disminución de las ganancias en la división OEM automotriz fue el mercado difícil y el entorno competitivo y la creciente presión para cambiar. Pero también hay una serie de factores locales que debemos abordar. Por eso iniciamos el programa RACE, que tiene como objetivo aumentar la eficiencia y optimizar el portafolio. Si queremos mejorar nuestra productividad y competitividad, necesitamos más enfoque y más velocidad”.

El división de la industria aumentó significativamente sus ventas a alrededor de 3.385 millones de euros en el año bajo revisión (año anterior: alrededor de 3.150 millones de euros). Ajustado por los efectos de la moneda, el crecimiento de las ventas en el período del informe fue del 10,1 %, frente al 5,7 % del año fiscal 2017. Con base en un entorno de mercado positivo, los sectores de materias primas, ferrocarriles, transmisión de energía y todoterreno registraron un crecimiento de las ventas de dos dígitos. La región de la Gran China logró el mayor crecimiento ajustado por moneda con un 25,4 %, por delante de América con un 9,7 %, Europa con un 7,3 % y Asia/Pacífico con un 5,6 %.

El Grupo Schaeffler espera una cifra ajustada por moneda para el año fiscal 2019 Crecimiento de ventas de 1 a 3%.

Uwe Wagner nombrado miembro del Consejo de Administración

04.03.2019 | En su reunión de hoy, el Consejo de Supervisión de Schaeffler AG nombró al Sr. Uwe Wagner (54), Jefe de Investigación y Desarrollo de OEM e Industria Automotrices, fue nombrado miembro del Consejo de Administración por un mandato de tres años a partir del 1 de enero de 2020.

Uwe Wagner sucede al profesor Dr.-Ing. Pedro Gutzmer (65), que se retirará tras la expiración de su contrato el 31 de diciembre de 2019. Asumirá sus funciones como Director de Tecnología. Además, el Consejo de Supervisión decidió prorrogar el contrato de Matthias Zink (49), CEO de la división Automotive OEM, por otros cinco años hasta el 31 de diciembre de 2024.

Dijo sobre los cambios de personal. Georg FW Schaeffler, presidente del Consejo de Supervisión de Schaeffler AG: “Nos complace que, en el Sr. Uwe Wagner, hayamos designado a otro gran talento del Grupo Schaeffler para el Consejo Ejecutivo de Schaeffler AG. Como Director de Tecnología, asumirá un puesto clave para el desarrollo futuro del Grupo Schaeffler.

La construcción de motores eléctricos se expandió con la compra de Elmotec Statomat

11.12.2018 | Schaeffler ha cerrado un acuerdo de compra para la adquisición de Elmotec Statomat Holding GmbH con sede en Karben, cerca de Fráncfort del Meno. Con la adquisición, la empresa amplía su experiencia en el campo de la construcción de motores eléctricos y, por lo tanto, impulsa la implementación de su estrategia de movilidad eléctrica consistentemente más adelante.

Elmotec Statomat es uno de los principales fabricantes mundiales de máquinas de producción para la construcción de Motores eléctricos en grandes series y tiene una experiencia única en el campo de la tecnología de bobinado.

 “La adquisición nos pone en posición de mapear toda la industrialización de la construcción de motores eléctricos en la empresa en el futuro y cerrar la última brecha tecnológica existente en la fabricación de rotores y estatores”, dijo Klaus Rosenfeld, Presidente del consejo de administración de Schaeffler AG.

La empresa dirigida por el propietario Elmotec Statomat, que tenía una facturación de aprox. 40 millones de euros y actualmente emplea a unas 200 personas, ha sido un líder tecnológico para máquinas de producción en la construcción de motores eléctricos durante más de 60 años, especialmente en el campo de la producción de estatores. Con sus tecnologías de bobinado innovadoras y escalables individualmente, la empresa ha logrado una posición líder en el mercado en el campo de la fabricación de motores eléctricos. En particular, la tecnología de devanado de ondas de barra se considera el futuro líder de la electromovilidad en términos de densidad de potencia, eficiencia y producción eficiente a gran escala.

Rauli Hantikainen es el Jefe de la Unidad de Negocios 4.0 en Schaeffler

27.11.2018/58/4.0 | Rauli Hantikainen (XNUMX) ha asumido la dirección del área estratégica de negocio Industria XNUMX del Grupo Schaeffler y también la reforzará en este puesto Comité Ejecutivo Industrial. Rauli Hantikainen tiene más de veinte años de experiencia en software industrial y automatización Zurück

Más recientemente, fue responsable del desarrollo global de software y dispositivos en Landis+Gyr. A principios de 2018, como parte de su programa de futuro, la empresa Agenda 4 más uno creó el área de negocio 'Industria 4.0'. El enfoque principal del trabajo es el desarrollo de productos rotativos y lineales mecatrónicos, servicios digitales, paquetes de soluciones específicas de la industria y nuevos modelos comerciales basados ​​en datos.

El objetivo es alcanzar el 2023% de la participación en los ingresos de la división Industry a través de productos Industry 10 para 4.0. Todos los productos y soluciones de Industry 4.0 se ofrecerán en el futuro bajo la marca Schaeffler. Un equipo de ventas interno garantiza un estrecho contacto con los clientes. En los últimos meses, el área de negocio de Industria 4.0 se ha ampliado a unos 300 empleados.

Klaus Rosenfeld sigue siendo el Director Ejecutivo de Schaeffler

15.10.2018 | El Consejo de Supervisión de Schaeffler AG ha ampliado el contrato con Klaus Rosenfeld (52), actual director general de Schaeffler AG otros cinco años prorrogado hasta el 30 de junio de 2024.

Georg FW Schaeffler, presidente del Consejo de Supervisión de Schaeffler AG, dijo: “Klaus Rosenfeld representa el desarrollo exitoso del Grupo Schaeffler en tiempos de grandes desafíos y cambios. Con un compromiso ejemplar, tras asumir el cargo de Consejero Delegado en 2014, inició la necesaria transformación del Grupo, abrió Schaeffler al mercado de capitales y, con la estrategia 'Mobility for tomorrow' y el programa de futuro 'Agenda 4 plus One', planteó la base para que la empresa alinee el futuro. Nos complace que esté disponible para nosotros durante otros cinco años como director ejecutivo de Schaeffler AG para continuar con el exitoso trabajo de los últimos años”.

Klaus Rosenfeld pasó de Dresdner Bank AG al Grupo Schaeffler como director financiero en 2009. En junio de 2014 fue nombrado presidente del consejo de administración de Schaeffler AG. OPI de Schaeffler AG.

Inversión de 60 millones de euros para la sede corporativa de los OEM de automoción 


07.10.2018 | Schaeffler se fortalece como parte del programa de futuro Agenda 4 más uno su ubicación en Bühl con una inversión de 60 millones de euros. Se están construyendo un edificio de desarrollo muy moderno y la nueva sede de la empresa para la división OEM automotriz.

Al mismo tiempo, el proveedor industrial y automotriz global está fortaleciendo sus actividades de movilidad eléctrica en todo el mundo. Como parte de la orientación estratégica Movilidad para el mañana la división de movilidad eléctrica es cada vez más importante. Schaeffler ha creado centros de competencia global para la movilidad eléctrica en Bühl, Wooster (EE. Amigable con el medio ambiente.

El nuevo edificio establecerá un punto de referencia para el diseño industrial en Bühl y sus alrededores. en una ronda 23.400 m² Se prevén oficinas para unas 500 personas, un comedor, una amplia zona de conferencias, así como la construcción de prototipos y bancos de pruebas. Se espera que se creen 350 nuevos puestos de trabajo en los próximos años, principalmente en el campo de la movilidad eléctrica.

Apoyo al centro de puesta en marcha de Zollhof Tech Incubator

05.11.2017 | Grandes ideas, valentía, espíritu emprendedor, intercambio y espíritu de equipo: La Incubadora tecnológica Zollhof bajo un mismo techo, que fue inaugurado el 26 de octubre en Nuremberg. Con el apoyo financiero de empresas como Schaeffler, las nuevas empresas de TI tienen aquí la oportunidad de seguir desarrollando e implementando sus ideas, intercambiar ideas y construir una red con la ciencia, las empresas y los inversores.

Además de la inauguración de incubadora de empresas digitales Central Franconia en Nuremberg, la ceremonia de inauguración del nuevo domicilio en el Zollhof fue llevada a cabo por personalidades destacadas de la política, los negocios y la ciencia. El traslado desde el alojamiento provisional actual en Kohlenhofstrasse está programado para 2019. El objetivo del centro de puesta en marcha es promover la digitalización de la economía. Esta competencia concentrada está financiada bajo un mismo techo por empresas como Schaeffler de Herzogenaurach, entre otras.  

Para Schaeffler, en las estadísticas de la Oficina Alemana de Patentes y Marcas con más de 2300 solicitudes de patente en segundo lugar entre las empresas más innovadoras, esta cooperación es un componente más en su red mundial con socios externos innovadores.

La integración de Compact Dynamics fortalece el concepto de movilidad eléctrica

18.02.2017/XNUMX/XNUMX | La integración de Compact Dynamics es otro paso importante para Schaeffler en la expansión de sus actividades Movilidad Eléctrica. La compañía está fortaleciendo así su experiencia en desarrollo, ampliando su cartera de servicios y ampliando las oportunidades de creación de valor para los sistemas de accionamiento eléctrico. Schaeffler ahora tiene una participación mayoritaria en el especialista en motores eléctricos Compact Dynamics. El acuerdo correspondiente se firmó la semana pasada.

Compact Dynamics tiene experiencia en pequeñas series en el sector de la automoción, incluidos los vehículos comerciales, y en la aviación. La experiencia automotriz se ilustra, entre otras cosas, con el vehículo conceptual de Schaeffler Alto rendimiento 48V, en el que un accionamiento de 48 V fabricado por Compact Dynamics es el elemento central del accionamiento eléctrico del eje allí instalado. El prototipo manejable con un motor de 20 kW muestra las posibilidades que ofrece la cartera de productos de Schaeffler en términos de soluciones de motor de alto rendimiento para híbridos suaves con un sistema eléctrico de vehículos de 48 V.

Con la integración de Compact Dynamics, Schaeffler refuerza su base para el desarrollo, industrialización y fabricación de accionamientos eléctricos, independientemente de la configuración y el nivel de tensión. Al mismo tiempo, se ampliarán las oportunidades de creación de valor para los sistemas de propulsión de vehículos híbridos y puramente eléctricos. Además de Cajas de cambioscompetencia En el futuro, Schaeffler también contribuirá con su experiencia y capacidades para motores eléctricos al diseño y desarrollo de todo el sistema de accionamiento eléctrico. Las competencias en el campo de la electrónica de potencia que también son necesarias para los accionamientos eléctricos integrados se completan con el socio de cooperación Semikron International.

Atlas Fahrzeugtechnik se convierte en Schaeffler Engineering

20.02.2013/1/2013 | El XNUMX de marzo de XNUMX, AFT Atlas Fahrzeugtechnik GmbH, una subsidiaria de propiedad total de Schaeffler AG, se incorporará a la Schaeffler Ingeniería GmbH cambiar la marca El cambio de nombre del proveedor de servicios de desarrollo forma parte de la nueva estrategia corporativa con la que la mediana empresa se está posicionando a nivel mundial como proveedor de servicios de ingeniería y especialista en sistemas para mecatrónica.

“Un proveedor de servicios de ingeniería tiene que estar donde se desarrollan las cosas, especialmente en el futuro. Es por eso que estamos siguiendo un curso de crecimiento global bajo el nuevo nombre y ofreceremos cada vez más nuestra competencia de sistemas en el campo de la mecatrónica en los nuevos mercados", explica Rolf Laufs, CEO de AFT / Schaeffler Engineering, los planes para el futuro. Evalúa positivamente la posición inicial para un compromiso global de la empresa, "porque en las áreas cruciales de investigación y desarrollo de sistemas y componentes de accionamiento, electricidad/electrónica con el desarrollo de software asociado con el enfoque en la electrificación del accionamiento contamos con el know-how que buscan los fabricantes de equipos originales y proveedores y la experiencia necesaria en proyectos ".

Incluso con un nuevo nombre, el proveedor de servicios de desarrollo continuar actuando de forma independiente en el mercado y trabajar cada vez más externamente además de los proyectos del grupo. La empresa puede contar con el apoyo de la matriz para la entrada en los nuevos mercados, así como para la expansión planificada a largo plazo de las actividades a otros sectores industriales.

Schmersal | El productor de seguridad

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Archivo de Schmersal News 2020 a 2018

Capaz de actuar de nuevo después de un ciberataque.

19.06.2020/XNUMX/XNUMX | El Grupo Schmersal tiene después de un ataque cibernético masivo aumentó la producción en sus ubicaciones en todo el mundo. La empresa había sido advertida previamente de que los ciberdelincuentes estaban planeando un ataque dirigido a la red de la empresa. 

Heinz y Philip Schmersal

 

La llamada llegó el 20 de mayo de 2020 a las 16.45:XNUMX p.m.: Los responsables fueron informados oficialmente que los ciberdelincuentes eran uno ataque dirigido planificar la red de la empresa. Después de verificar la llamada, después de todo, podría haber sido una "falsificación", los gerentes de TI discutieron brevemente y tomaron rápidamente una decisión de gran importancia:

Apague toda la red de la empresa inmediatamente

Apagaron toda la red de la empresa. Dentro de diez minutos si se desconectaba la conexión a Internet, la TI se apagaba en todo el mundo en 90 minutos. Ya nada funcionaba, desde el sistema telefónico hasta toda la infraestructura de los sistemas ERP y toda la producción hasta el almacén completamente automatizado, en todas las ubicaciones.

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Rápidamente se hizo evidente que esta era la única decisión correcta, y llegó exactamente en el momento adecuado. Científicos forenses de TI fueron capaces de identificar y aislar el malware realmente agresivo. Aparentemente, el atacante aún se encontraba en una fase de preparación cuando se apagaron los sistemas.

La tarea ahora era evitar que el atacante completara el ataque. Por lo tanto, como precaución, los sistemas debían permanecer apagados hasta que finalmente se pudieran limpiar. Del Estado sin conexión permaneció en su lugar durante varios días: toda la producción estuvo inactiva mientras que la administración y las ventas trabajaron intensamente para informar a los clientes, proveedores y otros socios comerciales.

Felipe Schmersal, socio gerente: “En tales situaciones, queda claro cuán dependiente es una empresa de TI en estos días. Telefonear, enviar correos electrónicos, recibir pedidos: teníamos que buscar canales alternativos para cada proceso. Así que hicimos todo lo posible para encontrar contacto con nuestros clientes de todas las formas posibles y mantenerlos actualizados. En última instancia, era importante perjudicar las cadenas de suministro de nuestros clientes lo menos posible ".

Conectores en miniatura para una transmisión segura de señales

Al mismo tiempo, había mucho trabajo manual por hacer: debido a que era específico de Schmersal Software malicioso inicialmente no fue reconocido por ningún escáner estándar, cada computadora tuvo que ser procesada con una rutina de limpieza individual. Al mismo tiempo, el comunicación mantenido, miles de correos electrónicos con pedidos impresos y procesados ​​manualmente, los programas de software se reiniciaron.

Despues de una semana Después de un trabajo muy intenso, el sistema ERP y, por lo tanto, también el almacén central en Wuppertal volvieron a estar en funcionamiento. También se reactivó con éxito la red de comunicación mundial entre los siete centros de producción y las 64 filiales y agencias comerciales internacionales. Otra semana tomó hasta que la producción en las ubicaciones alemanas pudo comenzar a funcionar completamente.

El ciberataque conduce a un estado de emergencia de 14 días 

La Lecciones aprendidas del incidente, que puso a la empresa en estado de emergencia quincenal, escuchó la opinión de Philip Schmersal: “Al principio tuvimos suerte de que nos avisaran y pudiéramos actuar temprano.

Me impresionó mucho el compromiso de la fuerza laboral, que, independientemente del horario de trabajo y la afiliación al departamento, mantenía las operaciones de emergencia sin una red de la empresa incluso los fines de semana.

Aquí la situación de crisis se ha mostrado claramente: la declaración de misión de nuestra empresa se vive: actuamos como una sola empresa. Ellos tienen Empleados con gran compromiso implementado en la práctica y, por lo tanto, contribuyó al hecho de que nosotros, en relación con la gravedad del ataque, pudimos volver a actuar rápidamente ".

Los responsables también encontraron muy positiva la buena cooperación con las empresas vecinas y los socios de la red de la región. Felipe Schmersal: "Sólo con el Ayuda del vecindario El extenso trabajo necesario en la infraestructura de TI tuvo que llevarse a cabo desde Bergisch Mittelstand.

Se da a conocer el software de contaminantes desconocidos

El Ataque mostrado: La protección estándar habitual con programas antivirus y un firewall es impotente en caso de ataques dirigidos con malware previamente desconocido. La empresa puso inmediatamente a disposición de los proveedores pertinentes de programas de protección antivirus información sobre el malware.

Los proveedores han ampliado su protección en consecuencia, de modo que lo más probable es que este virus ya no cause daños. Philip Schmersal: “Sin embargo, hemos aprendido que la TI corporativa en las empresas medianas tiene que redefinirse a sí misma, y ​​qué tan rápido el tema La seguridad es la máxima prioridad se convierte ".

Inicio de la producción del módulo Bluetooth Aconno

01.09.2020 | En la planta de producción de Hessian en Wettenberg se encuentra ahora el Módulo Bluetooth Comenzó la producción para Aconno GmbH. La joven empresa de nueva creación de Düsseldorf desarrolla soluciones para Internet de las cosas e Industria 4.0. A los usuarios del Sensor-, los módulos y kits de desarrollo Bluetooth incluyen especialistas en automatización y edificio.

En Wettenberg, el Línea SMD Placas de circuito impreso para Aconno ensambladas. La línea SMD es una línea de montaje de última generación para placas de circuito impreso. Esto solo se modernizó hace dos años. Ofrecen una capacidad de montaje de 60.000 componentes por hora.

“Los primeros lotes de producción ya han convencido. Además, nos complace, por supuesto, poder utilizar nuestro sistema de ensamblaje a una mejor capacidad ”, dice Dittmar Ruehl, subdirector de planta en Wettenberg. "Está previsto que produzcamos toda la cartera de Aconno en Wettenberg en el futuro".  

Módulo Bluetooth para Internet de las cosas

Entre otras cosas, actualmente se están fabricando placas de circuito para el módulo Bluetooth ACN52832. Se utiliza en dispositivos IoT. El módulo Bluetooth es compacto, consume poca energía y tiene un rango de radio alto. 

“Nuestra competencia radica en el desarrollo y diseño de productos y módulos y menos en tecnología de producción. Ahora nos beneficiamos de los muchos años de experiencia en producción del Grupo Schmersal. Ya podemos decir que al fabricar en Wettenberg no solo hemos logrado una mejora en la calidad de nuestros módulos Bluetooth, sino que también somos económicamente competitivos con Made-In-Germany ”, explica Thomas Hollwedel, Cofundador de Aconno.

Firma del contrato en abril de 2020

El Grupo Schmersal adquirió una participación del 2020% en el Acónno GmbH involucrada. La joven empresa de rápido crecimiento en Düsseldorf desarrolla soluciones de sensores y Bluetooth específicas para el cliente, así como hardware y software para la digitalización. Internet de las cosas (IoT) e Industria 4.0.

Ofertas Aconno Chips bluetooth y una plataforma de desarrollo con la que se desarrollan y se producen en masa dispositivos inteligentes y objetos en red para aplicaciones específicas del cliente con capacidad para la Industria 4.0. Todo sucede con un menor gasto de tiempo y costes.

Con la participación, la empresa quiere acelerar sus esfuerzos de desarrollo en el campo de las soluciones de comunicación inalámbrica para dispositivos de conmutación de seguridad. "Los especialistas creativos de Aconno nos apoyarán con su conocimiento para hacer que nuestros sensores e interruptores sean compatibles con Bluetooth", explica Philip Schmersal, socio gerente. "Esto significa que en el futuro será aún más fácil proporcionar una gran cantidad de datos de diagnóstico de nuestros dispositivos de conmutación de seguridad y, por lo tanto, contribuir a una mayor disponibilidad de la máquina".

Detecta más rápido con el módulo Bluetooth

Posibles áreas de aplicación son sistemas complejos como el Sector Embalajedonde se instalan muchos componentes de seguridad. Mensajes de error de sensores de seguridad individuales o enclavamientos se puede detectar más rápido usando Bluetooth. Además, con un módulo Bluetooth, los datos no seguros como el exceso de temperatura, los ciclos de conmutación, la humedad, etc. se pueden transmitir más fácilmente y utilizarse para el mantenimiento predictivo.

Otras posibles aplicaciones son extensos sistemas de transporte en el industria pesadaen el que la comunicación inalámbrica Bluetooth a distancias de varios kilómetros permite una resolución de problemas rápida y eficiente. Se cuestiona la señalización de interruptores de seguridad o una transmisión más simple de información de estado y diagnóstico.

"Esperamos que con la participación en Aconno podamos explotar un considerable potencial de desarrollo y fortalecer significativamente nuestra fuerza innovadora", enfatiza Felipe Schmersal.

Barrera de luz, rejilla de luz y cortina de luz

“Nos complace haber podido ganar una empresa de tamaño mediano con el deseo de la Industria 4.0 como socio. Esto nos muestra que estamos en el camino correcto con nuestras tecnologías ”, dice el cofundador de Aconno. Thomas Hollwedel. "Crearemos sinergias considerables a través de una estrecha cooperación y el desarrollo conjunto de productos".

Los interruptores y sensores de seguridad están diseñados para usar la tecnología Bluetooth para Aplicaciones de la industria 4.0 ser entrenado. Un proyecto de desarrollo conjunto en el que se está trabajando actualmente es, por ejemplo, una solución de seguridad eficiente y habilitada para Bluetooth para sistemas de transporte en la industria pesada. 

Sucursal establecida en Turquía

28.01.2020/XNUMX/XNUMX | un nuevo oficina en el Turquía del experto en seguridad Schmersal inició sus actividades comerciales en enero de 2020. Schmersal Turquía Otomasyon Ürünleri ve Hizmetleri Ltd. Şti. tiene su sede en Estambul. El proveedor líder mundial en el campo de la seguridad de las máquinas amplía aún más su presencia global. La compañía ahora está representada en más de 60 países con sus propias empresas y socios de ventas.

La nueva sucursal abastece principalmente a los mercados Turquía y Azerbaiyán con alta calidad Tecnología de seguridad. "Como parte de la asociación de ventas con Satech Safety Technology, ofrecemos a los usuarios de protecciones físicas sistemas completos de una sola fuente", enfatiza Bariş Yücel, Director General de Schmersal Turquía.

La gama de servicios ofrecidos por la sucursal de Estambul se completa con los servicios integrales de la división de servicios Schmersal-Tec.nicum. Estos incluyen servicios tales como evaluaciones de riesgos o mediciones de tiempo de parada. El Tec.nicum consiste en una red global con Ingenieros de Seguridad Funcional certificados por TÜV Rheinland. Ahora los servicios de la organización internacional también se pueden solicitar de forma fácil y cómoda in situ en Turquía.  

Contra la falta de chips: el centro de rendimiento tendrá continuidad

"Schmersal ya es un fabricante de calidad muy conocido y reconocido en el mercado turco", explica Baris Yucel. “Ahora queremos convertirnos en el proveedor preferido y la primera opción para productos y servicios relacionados con la seguridad. Estoy convencido de que lo lograremos con nuestra cartera de alta calidad y una calidad de servicio bien organizada ".

Schmersal Group se hace cargo de Omnicon Engineering

30.10.2019/24/2019 | El XNUMX de octubre de XNUMX, KA Schmersal Holding GmbH & Co. KG Omnicon Ingeniería GmbH con sede en Kirkel-Limbach, Sarre. El proveedor de servicios asesora a empresas medianas y DAX sobre cuestiones relacionadas con la seguridad y las ayuda a garantizar que las máquinas cumplan con las normas de seguridad de máquinas de la UE.

La oficina de ingeniería con alrededor de 15 empleados continuará como miembro del Grupo Schmersal con su nombre anterior. También el fundador Friedhelm Nowak permanece en la empresa como director general.

“La adquisición de Omnicon Engineering GmbH forma parte de nuestra estrategia de expansión y esperamos lograr una mayor penetración en el mercado de los servicios de nuestra división Tec.nicum”, explica Felipe Schmersal, socio gerente de KA Schmersal Holding GmbH & Co. KG. "Omnicon es un excelente proveedor de servicios que ofrece una cartera completa de servicios de seguridad, desde evaluación de riesgos y documentación técnica hasta evaluaciones de riesgos y capacitación".

Filial fundada en Bangkok

11.09.2019/XNUMX/XNUMX | El Grupo Schmersal está expandiendo su negocio en Asia y tiene una nueva subsidiaria, la Schmersal Tailandia Co.Ltd., con sede en Bangkok. La sucursal en Bangkok apoyará a los socios de ventas de Schmersal en la región de la ASEAN y suministrará a los mercados de Tailandia, Vietnam, Malasia, Singapur, Indonesia, Filipinas y Corea del Sur productos y soluciones de sistemas para la seguridad de las máquinas.

"El mercado tailandés y toda la región del sudeste asiático ofrecen un gran potencial para Schmersal", explica Prasad Kulkarni, Director General de Schmersal Tailandia Co. Ltd. Los países de la ASEAN (Asociación de Naciones del Sudeste Asiático) forman una de las áreas económicas más dinámicas del mundo con altas tasas de crecimiento.

Además, los empleados certificados también trabajan en la nueva ubicación. Ingenieros de Seguridad Funcional de tec.nicum, la división de servicios del fabricante, que ofrece una amplia gama de servicios de seguridad. Entre los clientes de Schmersal Thailand Co. Ltd. incluyen empresas de la Industria de alimentos y bebidas, farmacia, industria del cuidado personal, robótica y tecnología de automatización, acero y Industria del automóvil.

"Con la nueva compañía en Tailandia, podremos hacerlo aún mejor con el crecimiento actual y futuro y podremos reaccionar de manera aún más flexible hacia el futuro". mercados del sudeste asiático en rápido desarrollo responde”, dice Prasad Kulkarni.

Nueva oficina abierta en Dubái

31.07.2019/XNUMX/XNUMX | la SchmersalGroup continúa expandiendo su red global y, con su nueva sucursal Schmersal Oriente Medio FZE sobre el potencial económico de los mercados de Oriente Medio. La empresa ahora está representada con sus propias empresas y socios de ventas en más de 60 países, ahora también con su propia sucursal en Dubái.

“Al fundar Schmersal Middle East-FZE, nos acercamos un poco más a nuestros clientes locales, lo que consideramos una gran ventaja. Porque esperamos un gran potencial de los Emiratos Árabes Unidos y los países de Oriente Medio". Uwe Seeger, Director Asia Pacífico Medio Oriente, Schmersal Group.

El Grupo Schmersal, un proveedor mundialmente reconocido en el campo seguridad de las máquinas, no solo suministra a los clientes de la región MENA (Oriente Medio y Norte de África) productos y sistemas de seguridad de alta calidad, sino que también les ofrece la amplia gama de servicios de seguridad Tec.nicum. “Nuestra división de Servicios es una red global de ingenieros de seguridad funcional certificados por TÜV Rheinland. Los servicios de la organización internacional Tec.nicum ahora también se pueden solicitar de manera fácil y conveniente en el sitio en los Emiratos Árabes Unidos”, dice Uwe Seeger.

Wirtschaftswoche considera a Schmersal entre las medianas empresas más innovadoras en 2018

11.01.2019/XNUMX/XNUMX | El Grupo Schmersal es una de las medianas empresas alemanas más innovadoras en el ranking actual de la revista Wirtschaftswoche. Como parte del análisis Las medianas empresas más innovadoras de Alemania 2018 las 3500 medianas empresas más innovadoras se determinaron a partir de 50 empresas. La empresa ocupa el puesto 39 del ranking.

En nombre de Wirtschaftswoche, la firma consultora Estrategia de munich analizó por quinta vez el poder innovador de 3500 empresas medianas. Para ello, evaluó presentaciones y estados financieros anuales, y también entrevistó a directores generales, clientes y competidores.

Los consultores calcularon uno para una terna de 400 empresas puntaje de innovación. Un tercio de esto depende de la evolución de las ventas y los beneficios y los otros dos tercios del poder innovador de la mediana empresa. Esto resulta, entre otras cosas, de cuántas y qué innovaciones trae una empresa al mercado, qué tan alto es su gasto en investigación y desarrollo y qué tan innovadora es considerada por los competidores. Schmersal logró una puntuación de innovación de 110.

Schmersal nombra a Axel Schneider como responsable de la división de tecnología

12.12.2018/XNUMX/XNUMX | la SchmersalGroup ha nombrado a Axel Schneider como nuevo responsable de la división de Tecnología. los Ingeniero graduado en ingeniería eléctrica. anteriormente ocupó cargos directivos en empresas internacionales en los sectores de automatización y telecomunicaciones. Durante su carrera profesional, ha adquirido un profundo conocimiento y experiencia, particularmente en las áreas de desarrollo de productos, tecnología de redes y sistemas industriales de TI. 

Además, el hombre de 49 años completó varios cursos de capacitación adicionales en el desarrollo ágil de productos, así como en la gestión de proyectos y cambios, y está certificado Propietario de producto Scrum profesional.

En el Grupo Schmersal, Axel Schneider, como Jefe de la División de Tecnología, es responsable de la coordinación y armonización mundial de las capacidades de desarrollo y los proyectos de innovación. Esto incluye, entre otras cosas, la expansión de los estándares de todo el grupo en el área de desarrollo y la desarrollo continuo de la cartera de productos global.

“En el curso de la Industria 4.0 y la digitalización, el ritmo de innovación en la industria y especialmente en la ingeniería mecánica ha aumentado significativamente. Schmersal está bien posicionado en el área de desarrollo de productos con más de 100 empleados en siete ubicaciones en todo el mundo. No obstante, mi objetivo es seguir mejorando y acelerando los procesos de innovación en Schmersal”, dice Axel Schneider. “Porque estamos convencidos de que la tecnología de seguridad no solo tiene que seguir el ritmo del desarrollo dinámico de las empresas, sino también allanar el camino para la introducción de nuevas tecnologías”.

turco | Su socio global de automatización

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Archivo de Turck News 2019 a 2013

Dirk Wunder se hace cargo del marketing corporativo en Turck

04.09.2019 | Dirk Wunder ha sido responsable de marketing corporativo en el especialista en automatización Turck desde el 1 de septiembre de 2019. De El información privilegiada de la industria asume el cargo de director gerente Christian Wolf, quien anteriormente ocupaba este cargo en una sola persona. El nuevo director de marketing comenzó su carrera profesional como director de marketing en Moeller y luego en un puesto similar en Sick.

Más recientemente, Wunder fue director de marketing durante cinco años. Schneider Electric responsable de la región techo, donde pudo aportar su know-how, especialmente en internacionalización y digitalización.

"Estamos muy contentos de haber podido ganar a un profesional de marketing con mucha experiencia en Dirk Wunder", comenta el Sr. Wolf sobre el recién llegado. "Estamos convencidos de que con él líder correcto para la gestión del departamento de Marketing Corporativo, que impulsará estratégicamente el desarrollo de la empresa hasta convertirla en un especialista en automatización activo a nivel mundial que sea líder en la industria y que continúe ampliando el conocimiento de la marca a largo plazo".

dirk milagro él mismo ve la marca Turck como muy bien posicionada, con potencial para un mayor crecimiento: "Con mi equipo, me he fijado el objetivo de expandir constantemente el conocimiento de la marca, la internacionalización y la digitalización", promete el nuevo jefe de marketing. estrategia de marca global y soluciones basadas en asociaciones con un enfoque en el cliente, toda la empresa debería continuar creciendo de manera rentable”.

Preparados para el futuro con una nueva estructura corporativa

12.08.2019/XNUMX/XNUMX | Accionistas, Consejo Consultivo y Gerencia de tenencia turca quieren potenciar de forma sostenible el crecimiento internacional del grupo y hacer que la empresa esté a la altura de los retos del futuro. El núcleo de las actividades para optimizar la estructura corporativa es la amplia diferenciación dentro del grupo en las divisiones de tecnología de automatización y servicios de desarrollo y producción. Al centrarse en tecnologías clave en ciertos lugares, Turck tiene la intención de expandir significativamente las capacidades de desarrollo y producción a nivel internacional.

"La concentración en el negocio principal respectivo permite que cada área desarrolle el mercado de la mejor manera posible", dice el director general de Turck Holding. Christian Wolf (derecho). "Crearemos estructuras óptimas para la producción, la logística y las ventas en las regiones de Europa, Asia y América para poder cubrir de manera ideal las necesidades de los clientes locales. Un requisito previo esencial para esto es el establecimiento de una producción optimizada para la cadena de suministro en cada región. ."

Para la tecnología de automatización, la Ubicación de la mitad seguirá desempeñando un papel estratégicamente importante como ubicación tecnológica y de producción e implementará el concepto regional de producción y logística. Para Europa, Turck está realizando otro sitio de producción en Lublin, Polonia, que está programado para iniciar operaciones en la fábrica en el transcurso del año. Con la reestructuración de las actividades de producción dentro de Europa, pero también desde Asia de regreso a Europa, se pueden reducir las rutas logísticas ineficaces y costosas.

Sensor de temperatura | sensor de humedad | sensor de vibración

"Estamos en diálogo abierto con los empleados y el comité de empresa para informarles sobre los cambios en los próximos años en una etapa temprana", explica Joachim Goeddertz, director gerente interino de Werner Turck GmbH & Co. KG en Halver. “Es necesario revisar las estructuras establecidas y, cuando sea necesario, cambiarlas. Solo a través de una producción económica permanente, cadenas de suministro eficientes y un servicio orientado al cliente podemos continuar asegurando el crecimiento internacional y, por lo tanto, el futuro del sitio de Halver”.

Olaf Ophoff es el nuevo responsable de la división de Sistemas de Automatización

13.03.2019/53/1,5 | Olaf Ophoff (XNUMX) será el nuevo jefe de la división de Sistemas de Automatización de Turck. Llegó a Turck hace un año y medio y ha estado a cargo de la gestión de productos hasta ahora. sistemas de automatización de fábrica. El jefe anterior, Oliver Merget, deja el especialista en automatización a fines de marzo a pedido propio después de casi ocho años de cooperación para dedicarse a una nueva tarea.

"En Olaf Ophoff, un destacado experto de la industria asumirá el cargo de Gerente de División de Sistemas de Automatización, quien ya ha adquirido una amplia experiencia en el negocio de soluciones en otras empresas de la industria de la automatización", comenta el Director General. Christian Wolf el próximo cambio de personal. “Estamos convencidos de que en él hemos encontrado al gerente adecuado para este puesto, de modo que podamos continuar con el exitoso trabajo de los últimos años. Mi agradecimiento también va para Oliver Merget y su extraordinario compromiso con Turck Group”.

El gerente anterior Oliver Merget, deja el especialista en automatización a finales de marzo por petición propia después de casi ocho años de cooperación para dedicarse a una nueva tarea.

Nuevo director general de Turck Austria

29.01.2019 | Herbert Salzgeber asumió la dirección de la filial austriaca de Turck en enero. El graduado en administración de empresas de 51 años es un especialista comprobado en automatización con muchos años de experiencia en ventas. Salzgeber toma el relevo en el cargo de Stephan Auerböck (47), que dejó la empresa a finales de diciembre tras más de 25 años por petición propia.

"Nos complace haber encontrado un profesional de la automatización comprobado en Herbert Salzgeber, quien se ha sentido cómodo en el mercado austriaco durante décadas", comenta Christian Wolf, CEO de Turck Holding, el cambio en la gestión. “Estamos convencidos de que, con Herbert Salzgeber, no solo podremos continuar el camino de Turck GmbH en Austria, sino también aumentar significativamente el crecimiento. Al mismo tiempo, nos gustaría agradecerle Stephan Auerbock, quien ha estado activo para Turck desde 1992, inicialmente en ventas en nuestro socio comercial en ese momento y luego de fundar nuestra propia compañía nacional como gerente de ventas y director gerente”.

Fallece Herman Hermes, cofundador de Turck

08.01.2019 | Herman Hermes falleció el 2 de enero de 2019 a la edad de 85 años. Para Werner y Hans Turck, quienes murieron en 2015, el Grupo Turck ahora está perdiendo el último de los suyos. tres pioneros. Hans Turck contrató al joven ingeniero eléctrico Hermann Hermes para las ventas en 1968 y pronto le dio una participación en la empresa. Nacido en Essen, era un enérgico gerente de ventas que podía inspirar y motivar a otros. 

Comprometido y prudente, Hermann Hermes tiene importantes trabajo de desarrollo estructural logrado para el Grupo Turck - y siempre se mantuvo realista como un visionario. La forma autoritaria en la que aportó su profundo conocimiento como ingeniero eléctrico y experto en marketing, a menudo combinado con humor e ingenio, le ha dado una gran reputación entre clientes, socios y colegas. Ya en 1975, su experiencia en el extranjero condujo a la fundación de la ubicación de Turck en los EE. UU. En los años siguientes, promovió la fundación de muchas otras empresas de ventas y producción en todo el mundo.

Años 30 Como accionista y director gerente de H. Turck GmbH & Co. KG, Hermann Hermes ha forjado durante mucho tiempo la suerte de la empresa con su compromiso y su personalidad. La confianza y una capacidad pronunciada para cooperar fueron los elementos esenciales de la asociación: la confiabilidad y la lealtad son la base de una cooperación exitosa. En 1999, Hermann Hermes se jubiló.


14.06.2018/XNUMX/XNUMX | Turck y Banner Engineering tienen su larga experiencia Socio de ventas en Sudáfrica totalmente absorbida y fundada una empresa de ventas conjunta. La nueva empresa cambiará su nombre de RET Automation Controls a Turck Banner South Africa en el transcurso del año. Los accionistas anteriores, Brandon Topham y Garth Cubitt (imagen), también estarán al frente de la nueva empresa conjunta. Los 14 empleados también serán asumidos, por lo que los socios comerciales y los clientes seguirán teniendo sus contactos de confianza.

"Nos complace que ahora también podamos atender a nuestros clientes en Sudáfrica con nuestra propia empresa nacional y podamos aprovechar la experiencia y los conocimientos de nuestro socio de ventas de larga data, RET", dice el director general de Turck. Christian Wolf. “Después de Singapur y Malasia, Sudáfrica es la tercera empresa nacional que hemos establecido con nuestro socio estratégico Banner Engineering en un año.

"Con la empresa conjunta en Sudáfrica, hemos continuado constantemente nuestro dinámico proceso de internacionalización de los últimos años", agrega Bob Schlicksup, Vicepresidente de Ventas Globales de Banner Engineering. "Ahora hemos dado el primer paso en el continente africano y estamos muy contentos de poder abrir otro capítulo en nuestra historia de éxito junto con Turck".

Las nuevas empresas en Sudáfrica, Malasia y Singapur no son las primeras empresas conjuntas entre las dos empresas. Turck y Banner han estado trabajando juntos con mucho éxito en Europa con empresas conjuntas en Inglaterra, Francia e Italia durante muchos años. En muchas otras regiones, Turck es el socio de ventas de toda la cartera de productos de Banner Engineering.

Focus otorga a Turck el quinto lugar como empleador principal

08.03.2018 | Turck es uno de los principales empleadores en Alemania. Este es el resultado de un ranking, el negocio de enfoque en cooperación con Xing y Kununu publicado. De 1000 candidatos, Turck ocupó el puesto 83 en el ranking general de toda Alemania. La ubicación de la empresa familiar en el ranking de la industria es aún mejor ingeniería electrónica y eléctrica. Turck ocupó el quinto lugar allí.

“El premio confirma que nuestro trabajo continuo para mantener a Turck atractivo como empleador y hacerlo cada vez más atractivo está dando sus frutos. Este es un desafío especial, especialmente con nuestro crecimiento actual”, dice el Director General de Turck cristian pauli. Daniela Leppler, Jefa de Recursos Humanos en el sitio de Mülheim, está particularmente complacida “de que tantos empleados recomienden a Turck como empleador. Ese también es un buen argumento en la competencia por los empleados del mañana".

Para determinar los 1000 principales empleadores nacionales, los evaluados Instituto de investigación de mercado Statista más de 127.000 2018 reseñas de empleadores: provienen de una encuesta en línea independiente, una encuesta entre miembros de Xing y datos actuales de Kununu. El factor decisivo fue si los empleados recomendarían a su propio empleador. Los datos del año anterior también se incluyeron en el cálculo con una ponderación baja. Los empleadores nombrados en las listas principales son reconocidos como "Top National Employers XNUMX".

Crecimiento significativo previsto para el futuro - video

19.10.2017 | Christian Wolf, Director General, Hans Turck GmbH & Co. KG, Mülheim ad Ruhr, comenta sobre la empresa y el desarrollo del mercado en 2017. El vídeo contiene extractos de su presentación en la conferencia de prensa anual en la sede de la empresa en Mülheim ad Ruhr.



Industria 4.0 como proceso evolutivo - Entrevista

21.10.2013/4.0/XNUMX | Industria XNUMX, los aspectos más destacados de SPS IPC Drives, el gran volumen de inversión y la estrategia de la compañía para los mercados volátiles de hoy fueron temas del evento de prensa en Turck. En una entrevista tenemos Christian Wolf, el Director Gerente de Turck preguntó en detalle exclusivamente: